Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Ammersin?

Ammersin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Ammersin schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ammersin als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Ammersin das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ammersin wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ammersin als eher modern.

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Ammersin
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
100%100
Diensthandy
75%75
Betriebsarzt
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Parkplatz
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Firmenwagen
25%25
Coaching
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Homeoffice
25%25
Internetnutzung
25%25
Betriebliche Altersvorsorge
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Branche und das Gehalt

Oktober 2026Bewertung lesen

Sehr flache Hierarchien

Oktober 2024Bewertung lesen

Hohes Vertrauen in die MA & viel Eigenverantwortung

November 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man hält es hier nicht lange aus.

Oktober 2026Bewertung lesen

Kommunikation, Arbeitszeitmodel, eine 'war halt immer schon so' Einstellung gegenüber neuen Prozessideen

Oktober 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Komplett umstrukturieren und vor allem alle Schlüsselpositionen austauschen, inkl. der Geschäftsführung

Oktober 2026Bewertung lesen

Bessere Kommunikation, Flexiblere Arbeitszeiten, Vorschläge Anhören und auf Machbarkeit prüfen

Oktober 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ammersin ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

nicht vorhanden

Oktober 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Ammersin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Ammersin schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ammersin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ammersin als eher modern.