Ihr Unternehmen?
Bezirksalten- und Pflegeheim St. Georgen im Attergau als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr familienfreundlich, immer um eine Lösung bemüht
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt als Stützkraft eher gering, dennoch die selben Aufgaben wie höherrangige Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Das würde hier den Rahmen sprengen, hier hat es genug Ansätze gegeben, die aber alle ignoriert worden sind. Wenn Probleme ignoriert werden, hat es auch keinen Sinn, nach Lösungen zu suchen. Solange es keinen echten Führungswechsel gibt, werden die Umstände bleiben und sogar noch weiter verschlechtern.
Noch mehr Kommunikation und das Miteinander und die Teamarbeit zu fördern
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bezirksalten- und Pflegeheim St. Georgen im Attergau ist Arbeitsbedingungen mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Seit 2023 wurde das Heim stark herunter gewirtschaftet, die Gründe vielfältig - jedoch als Hauptursache federführend durch die beiden Führungskräfte (Heimleitung + PDL). Sehr viele Fachkräfte sind weggegangen, es wurden hauptsächlich nur mehr Heimhilfen und Stützkräfte angestellt, da man sonst nichts mehr bekommt. Aufgrund der Personalverkleinerung sind die Dienste geballt, die Arbeit hart und erschöpfend. Längere Krankenstände erschweren die Situation noch mehr und die Führung unternimmt leider nichts. Fachlich gibt es immer noch massive Rückschritte, z.B. Pflegestufen von vielen Bewohner ...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bezirksalten- und Pflegeheim St. Georgen im Attergau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Bezirksalten- und Pflegeheim St. Georgen im Attergau besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bezirksalten- und Pflegeheim St. Georgen im Attergau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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