Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Diensthandy
Firmenwagen
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungGleitzeit und viele Angebote wie frisches Obst, Kaffee, Tee monatl. Mittagessen.....
Bemüht die steigende Auftragslage mit zusätzlichen Fachpersonal zu bewältigen.
Einfach alles… das Team.. die Arbeitszeit…
Produktqualität, Image,
Sehr positive Stimmung. Offene Kommunikation und Informationen.
Moderne Arbeitsplätze.
Öffentlich nicht erreichbar
Nichts derzeit
Mehr Informationen weitergeben, Kommunikativer werden.
Kommunikation verbessern, Altersvorsorge, freies WLAN
Den Mitarbeitern gegenüber etwas offener sein, Sozialleistungen ausbauen
Wird gerade umgestellt.. Einschulung neuer Mitarbeiter
derzeit keine
Der am besten bewertete Faktor von EFAFLEX Torsysteme ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Stützpunkt und Fuhrpark sind am aktuellen Stand der Technik, bei der Ausstattung gibt es auch nichts zu meckern.
Arbeitsumgebung, Fahrzeuge, Ausstattung sehr gut
Modernes Büro
Super Arbeitsplätze
Durch die Gebäudeerweiterung sollte es noch besser werden!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EFAFLEX Torsysteme ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Könnte oft besser sein
Sicher verbesserungsfähig, die interne Kommunikation ist um einiges schneller als die offizielle.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Schulungen für Techniker und Innendienst wird angeboten.
Wissensweitergabe nur intern durch Kollegen
