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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Individuelle Kontakt zum Arbeitnehmer und rasche Lösungen beim Problemen
Absolut nichts.
das man mit den auto nachhause fahren kann.
Zurzeit kann ich wirklich nichts Positives sagen-
Das es ein Familenbetrieb ist und man alles von jeden haben kann wen man etwas braucht, und jeder für wen da ist solange man seine Arbeit sauber und genau macht kann man alles haben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigentlich alles
Das er für diese Position eigentlich nicht geschaffen ist. Wie auch schon erwähnt interessiert er sich einfach nicht für uns Arbeiter.
Keine Überstundenauszahlung nur Zeitausgleich
Sofortige Kündigung beim 1 Beschwerde
Eventuell die neue Situation mit den neuen Fahrzeugen das man nicht mehr Nachhause fahren kann aber das geht nicht von unseren Arbeitgeber aus leider
Verbesserungsvorschläge
Ich möchte ausdrücklich betonen, wie zufrieden ich mit der Zusammenarbeit mit diesem Unternehmen war. Die Professionalität, die Flexibilität und die hohe Qualität Ihrer Arbeit hatte meine Erwartungen übertroffen. Alles hat reibungslos funktioniert. Meiner Meinung nach ist es Nichts zu verbessern.
Bessere Führungskräfte einstellen welche die kein Alkoholproblem haben ;)
Eine Führungskraft einstellen die sich endlich mal auch den Problemen Ihrer Mitarbeiter widmet. Bessere Arbeitsbedingungen insbesondere die Beseitigung des Problems mit Fahrermangel und Fahrzeugmangel.
Wenn man ein paar Jahre da arbeitet und nichts ändert sich dann wird sich nichts ändern
es soll die leistung gerecht bezahlt werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Fida & Schüch Transport ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
wird eingehalten
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fida & Schüch Transport ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Arbeiter werden nicht wertgeschätzt
Mann kann sich nicht weiterbilden.
keine möglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fida & Schüch Transport wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Fida & Schüch Transport schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fida & Schüch Transport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fida & Schüch Transport als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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Fida & Schüch Transport
Branchendurchschnitt: Finanz
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Fida & Schüch Transport
Branchendurchschnitt: Finanz