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Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    2,83
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,20
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

GEPA pictures GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,83 Mitarbeiter
2,20 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 14.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

stets angespannt und oftmals wortlos

Vorgesetztenverhalten

Sie meinen, die eigenen Gesetze stehen über dem Arbeiter-Gesetz. Feiertage Wurden erst nach Gang zur Arbeiterkammer ausbezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Manchmal weiß man nicht wer mit wem unter einer Decke steckt

Interessante Aufgaben

Jedes Jahr das gleiche. Auch wenn sich im Sport was tut, die Aufgaben ändern sich nie.

Kommunikation

Das funktioniert am allerwenigsten zw. Chefs und Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Klares Sexistisches verhalten. Nach dem Motto "sex sells" in den 80ern hängen geblieben. Ich möchte nicht den ganzen Tag Frauen in Firmen Bikinis sehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum/keine vorhanden

Karriere / Weiterbildung

Es gibt keine höheren Arbeitsbereiche, in die man aufsteigen kann.

Gehalt / Sozialleistungen

Weniger dürfen sie mir nicht ausbezahlen. Sonntage und Feiertage gelten angeblich als "normale" Arbeitszeiten.

Wenn die Firma sich selbst auf Kununu bewertet um besser dazustehen (hab ich mitbekommen) muss schon einiges schief laufen.

Arbeitsbedingungen

Soweit in Ordnung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

nach außen hin nur wenn das Firmenlogo gut platziert wurde...

Work-Life-Balance

Das Familien und Privat leben kann man vergessen, wenn man Wochenend Dienste hat, die teilweise über 0 Uhr hinaus gehen, OHNE ZUSCHUSS!

Image

Wie gesagt, in den 80er zurück geblieben.

Verbesserungsvorschläge

  • Vorschläge und Forderungen der Mitarbeiter nicht Ingnorieren und sofort abschlagen. Die Website ist URALT, keiner will was ändern. Mitarbeiter verdienen IHREN Unterhalt, also behandeln sie sich auch so. Das Fake lächeln und die Lügen ("Feiertage sind ganz normal") sind nicht angebracht.

Pro

Vermeintlich professionelles Auftreten

Contra

Dadurch dass es drei sind, verliert man schnell die Nerven weil jeder etwas anderes und am besten gleichzeitig Fordert. Diese Konzept endet oft im Streit, weil sich die "Chefs" auch schon nicht einig sind. Die Spannung zw. den dreien ist wirklich nicht auszuhalten. Zwei gegen einen. Ständig.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GEPA pictures GmbH
  • Stadt
    Graz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 14.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Ideal für Sportbegeisterte

Umgang mit älteren Kollegen

Junges Team, Altersdurchschnitt unter 30

Verbesserungsvorschläge

  • Bezahlung nach KV, mehr Möglichkeiten zur Einbringung eigener Ideen

Pro

Junges Team, spannendes Metier, ideal für Sportbegeisterte

Contra

Inadäquate Bezahlung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GEPA pictures GmbH
  • Stadt
    Graz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 13.Feb. 2013 (Geändert am 20.Feb. 2013)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

positiv: kollegen
negativ: routine/fließbandarbeit, unattraktive arbeitszeiten die sich im gehalt nicht niederschlagen

Vorgesetztenverhalten

zusammenarbeit und kommunikation mit den direkten vorgesetzten ist ok, die oberen chefs sind kaum zu spüren - und wenn dann nur im negativen (kritik vor versammelter mannschaft, keine persönliche/menschliche gesprächsbasis etc.)

Kollegenzusammenhalt

gegenseitiges helfen ist selbstverständlich aufgrund motto: "wir sitzen alle im gleichen boot"
sehr hohe fluktuation. die meisten sehen den job als überbrückung - bis sie etwas gefunden haben, was ihrer eigentlichen ausbildung entspricht (siehe auch "interessante aufgaben"). oder ihr ziel ist es, sich als fotograf weiter zu entwickeln.

Interessante Aufgaben

für sportbegeisterte interessant, weil man immer ganz aktuell am geschehen ist. jedoch die tätigkeit an sich ist fließbandarbeit.
pro: die fachlichen anforderungen sind nicht besonders hoch, daher bekommen junge leute (auch akademische absolventen aus ganz anderen fachgebieten) die chance für einen job (überbrückungsjob??)
sportinteresse ist notwendig, sowie grundinteresse für fotografie - wobei im bereich der bearbeitungstechniken von den kollegen geholfen wird.

Gleichberechtigung

hier ist mein eindruck, dass jeder die selben chancen hat. wer will, darf. es mangelnd eher daran, dass viele (früher oder später) nicht mehr mit machen (wegen der arbeitszeiten/gehalt/monotonie des jobs)

Umgang mit älteren Kollegen

gibts keine. durchschnittsalter deutlich unter 30.

Karriere / Weiterbildung

weiterbildung gibts nicht. aufstiegschancen im büro mit einer ausnahme auch nicht
die meisten sehen den job als vorübergehende lösung. oder sie wechseln die seite und werden fotograf

Gehalt / Sozialleistungen

der negativste aspekt an allem hier. bezahlung steht in keinem vergleich zu den arbeitszeiten. benefits gibts keine

Work-Life-Balance

es wird zwar nach gewünschten dienstzeitgen gefragt, aber nur bedingt eingehalten. wochenend- und nachtdienst sind üblich, genauso wie überstunden und mangelnde ersatzruhezeiten - alles möglich durch fehlenden kollektivvertrag. ganz zu schweigen vom miesen gehalt...

Image

bekannt als große sport-bild-redaktion... sieht man als fotovermerk in den zeitungen immer wieder. fotografen sind bei jeder veranstaltung im in- und ausland dabei.
aber wer einen blick hinter die kulissen gemacht hat, weiß, dass der arbeitgeber dahinter zu wünschen übrig lässt.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,50
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,50

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GEPA pictures GmbH
  • Stadt
    Graz
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2008
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    2,83
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,20
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

GEPA pictures GmbH
2,74
7 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Dienstleistung)
3,25
87.921 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
3.037.000 Bewertungen