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Herbert 
Hönigmann 
e.U.
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 2,4Image
    • 1,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,4Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Kollegen waren immer sehr nett und man konnte alles von ihnen haben
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Der Zusammenhalt unter manchen Kollegen*innen geht auch über das berufliche hinaus.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wie man von den 4 Chef*innen behandelt wurde. Jeder hatte eine andere Meinung und wenn diese einen Streit unter sich hatten, dann wurde dies an den Angestellten/Arbeitern ausgelassen.
Man hatte es schwer jede Erwartung von ihnen zu Erfüllen, da jeder eine andere hatte und sie sich nie einig waren, welche Entscheidung nun die Richtige ist.
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4 Chef*innen die sich nicht einig sind, da man von jedem/jeder andere Anweisungen bekommt.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation unter den Chef*innen
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Klare Strukturen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Herbert Hönigmann e.U wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Herbert Hönigmann e.U schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herbert Hönigmann e.U als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herbert Hönigmann e.U als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Automobil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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