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Nokia 
Solutions 
and 
Networks 
Österreich 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score10 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Nokia Solutions and Networks Österreich
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer wieder das Rad neu erfinden und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Nokia Solutions and Networks Österreich
Branchendurchschnitt: Telekommunikation
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • EssenszulageEssenszulage
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • FirmenwagenFirmenwagen
    89%89
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    89%89
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    78%78
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    78%78
  • RabatteRabatte
    67%67
  • KantineKantine
    56%56
  • BarrierefreiBarrierefrei
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • CoachingCoaching
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gehalt, internationale Aufgaben, technische Möglichkeiten
Bewertung lesen
Sehr gute Bezahlung, interessante (internationale) Aufgaben
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Nette Kollegen interessante Aufgaben
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Neuer Firmenstandort
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Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-office
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Instabile Organisation, schlechte Personalplanung
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sehr anonyme Atmosphäre im Büro
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Hohes Arbeitsvolumen, internationales Arbeiten über viele Zeitzonen, hauptsächlich Telefonkonferenzen (limitierter persönlicher Kontakt mit unmittelbaren Kollegen, Chef)
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schlechte Planbarkeit (zu) hohe Arbeitslast, auch durch bürokratischen Overhead verursacht (und daher als unnötig wahrgenommen)
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Oberste Führung und deren Verhalten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zu viele Umorganisation, externer Personalabbau jährlich seit über 15 Jahren, sehr hoher Altersschnitt
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Weiterbildung scheint momentan auf Management limitiert/fokussiert zu sein, was offensichtliches Verbesserungspotential bietet. IT Umgebung verursacht signifikante Ineffizienz
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Eigenständigkeit in einem globalen Unternehmen zeigen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Nokia Solutions and Networks Österreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet Nokia Solutions and Networks Österreich schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Nokia Solutions and Networks Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Nokia Solutions and Networks Österreich als eher traditionell.
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