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SEQIS 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score53 Bewertungen
83%83
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

77%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 26 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in8 Gehaltsangaben
Ø52.200 €
Software-Qualitätsmanager:in4 Gehaltsangaben
Ø36.200 €
Vertriebsmitarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø45.900 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SEQIS
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SEQIS
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    85%85
  • DiensthandyDiensthandy
    85%85
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • InternetnutzungInternetnutzung
    59%59
  • CoachingCoaching
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    41%41
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Spannende Projekte - Es gibt immer etwas Neues zu lernen oder Möglichkeiten, die eigenen Fähigkeiten einzubringen und/oder auszubauen.
Die Kommunikation ist offen und freundlich. Man kann jederzeit zu jeden Kollegen gehen und um Hilfe oder Feedback bitten. Auch zu Zeiten von HomeOffice gibt es viel Kommunikation und Kontakt zwischen den Kollegen und einen guten Zusammenhalt.
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Die ruhige Atmosphäre, die Mitarbeiterbindung, die interessanten Projekte und nicht zu letzt auch die top-modern eingerichteten Standorte.
Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt. Die Arbeit hat viel Spaß gemacht.
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... dass der Umgang unter Kollegen und mit Vorgesetzten stets respektvoll ist
... dass "Open Door Policy" nicht nur ein Wort ist
... dass mit den Führungskräften ein Verhältnis auf Augenhöhe gelebt wird
der freundliche Umgangston, offene und direkte Kommunikation, angenehme und familiäre Stimmung beim Bewerbungsgespräch; Es wurde einem viel Zeit entgegengebracht, da der Bewerbungsprozess in meinem Fall dreistufig war.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 16 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mein Dienstverhältnis war zu kurz, um etwas schlechtes zu finden.
In meinem Bereich gab es leider keine Entwicklungsmöglichkeit.
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hohe Fluktuation
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Es ist Projektarbeit, man sitzt beim Kunden. Das muss man mögen.
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Etwas entlegenes Backoffice in Mödling, das kann manchmal anstrengend sein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Veranstaltungen die "freiwillig" sind sollten auch wirklich freiwillig sind.
Das Backoffice nach Wien verlagern, wo auch viele unserer Kunden sitzen!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von SEQIS ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Braucht man nicht viel dazu sagen, wir sind eine bunt gemischte Truppe und das ist auch gut so : )
5
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Kann ich nicht beurteilen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


gute und viele Fortbildungsmöglichkeiten
5
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Ist in unserer Branche sowieso ein Muss und es wird auch genug angeboten. Persönliche Ziele mit dem Vorgesetzten stellen sicher, dass man sich kontinuierlich weiterbildet. Zusätzliche Ausbildungen sind ebenfalls möglich und können nach Belieben (und verfügbarer Zeit) als Ziele verfolgt werden.
5
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Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen