Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 32 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
gute Verkehrsanbindung, nette Mitarbeiter:innen, faire Belohnung
Work-Life-Balance, gute Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
Flexible Arbeitszeit und gute Begünstigungen
Gelassene Selbstverantwortung
Arbeitsplatz, Arbeitsort
Was Mitarbeitende schlecht finden
Machmal Überlastung der Mitarbeiter durch zu vile Arbeit in FOlge von Krankenständen und Urlaubsvertretungen
ist leider etwas weiter Entfernt, von meinem Zuhause
Kommunikation teils unzureichend
Beförderung nicht nach Qualifikation, sondern vielfach Freunderlwirtschaft; in Teilen unzeitgemäßer Führungsstil
mangelndes Teamwork, Kommunikation stellenweise nicht ausreichend
Verbesserungsvorschläge
Flexibleres Homeoffice, Vergabe der Posten nach Qualifikation,
Etwas flexiblerer Aufteilung der zu Leistenden Arbeiten und EInstellung von Hilfspersonal (Leiharbeitern)
noch einen weiteren Tag Home Office einführen :)
Ausbau der Homeoffice Regelung
4 Tage Woche für alle
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von sozialministerium ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Immer füreinander da
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- sozialministerium wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet sozialministerium besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen sozialministerium als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei sozialministerium als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
sozialministerium
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
sozialministerium
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege