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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Leistung wird honoriert. Chefs hatten immer offene Ohren. Hätte ich nicht andere Pläne im Leben gehabt, wäre ich freiwillig nicht wieder gegangen
Unternehmerfamilie mit Sinn für Erfolg, das spornte mich immer vom neuem an.
leichte Dummheit schimmert durch, ist gut!
Unkompliziert.
Man wird ab und an mal zum essen eingeladen. Gratis getränke.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hat immer recht
arbeit… was??
Sehr schlechte bzw.von oben herab Kommunikation .
Lohn
Sozialleistungen
Kein 13. Monatslohn
Immer meinen man hat selber recht
Undankbar
Verbesserungsvorschläge
macht dicht die Bude, lange geht es nicht.
Kommunikation. Umgang mit Mitarbeitern . Begreifen das vorallem in dieser Zeit die Mitarbeiter das wertvollste Kapital einer Firma sind .
Mehr gehalt sollte man für die Arbeit bekommen schliesslich ist man allrounder. Die überstunden sollten geregelt sein. Den leider gibt es laut Vertrag keine überstunden, aber verlangt werden sie. Einen geregelten ausgleich gibt es nicht. Man kann nicht einfach so die überstunden kompensieren. Das sollte geregelt und alles FAIR sein. Schön wäre auch wenn man die mitarbeiter loben würde unzwar richtig. Nicht einfach ein kaltes "dankeschön". Sondern mal auf die schulter klopfen und sich bedanken für den super einsatz.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung wird gefördert. Karriere zu machen ist schwierig, da man kaum an den Inhabern vorbei kommt
Efz kannen machen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Acumax wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Acumax schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Acumax als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Acumax als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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