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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Kantine
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Anfangs waren Verbesserungen nötig, aber diese wurden prompt und effektiv umgesetzt. Die Weiterbildungschancen werden aktiv gefördert, und Geburtstagsfrei ist ein zusätzlicher Bonus. Ein großzügiger Nichtraucherbonus war von Anfang an vorhanden. Man kann offen mit dem Arbeitgeber sprechen, und Anliegen werden ernst genommen und umgesetzt.
Die Firma bietet eine Vielzahl an Benefits. Unteranderem das Beziehen von gratis Wasser und Kaffee, gratis Parkplatz, Geburtstagsfrei, tolle Mitarbeiterevents und einen großzügigen Nichtraucher-Bonus. Es wird auf Augenhöhe zusammengearbeitet und der Teamspirit ist spürbar. Als Mitarbeiter*in wird man wertgeschätzt.
Da kein eigentlicher Verkauf vorhanden ist, werden Lösungen für Kunden gesucht und umgesetzt. Es besteht kein Verkaufsdruck.
Es sind viele Teamplayer da welche am gleichen Strick ziehen und einem auch mal in schwierigen Situationen, sei es geschäftlich oder privat, helfen.
Modernes Büro, grosszügige und moderne Arbeitsplätze, tolle und immer gutgelaunte Teamplayer. Macht einfach Spass in dieser Umgebung zu arbeiten..
Viele Goodies u.a.:
- Gratis Kaffee, Getränke
- Nichtraucherbonus
- Geburtstagfrei
- Parkplatz wird zur Verfügung gestellt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider ist die Führung nicht vorhanden. Es wird hinter dem Rücken der Mitarbeiter über sie geredet. Es gibt nur einen richtigen Weg. Wer Fehler macht wird per Mail an alle zurecht gewiesen. Kritik ist nicht erwünscht
Verbesserungsvorschläge
Selbstverständlich gibt es bei einem so herausragenden Arbeitgeber nur sehr begrenzte Verbesserungsvorschläge.
Der Bereich Kommunikation und Führung können noch wachsen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Creanet Internet Service ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
erfahrung wird geschätzt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Creanet Internet Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Creanet Internet Service schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Creanet Internet Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Creanet Internet Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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Creanet Internet Service
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Sich kollegial verhalten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Creanet Internet Service
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