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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Essenszulage
Barrierefrei
Kantine
Kinderbetreuung
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Infrastruktur, Werkstatt, Branche welche immer läuft
Moderne Infrastruktur
Gutes Werkzeug
Gute Einrichtung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vorgesetztenverhalten, altmodischer führungsstil, rücksichtloses denken, Selbstüberschätzung, Generell wird keine Sitzung oder Mitarbeitergespräch dokumentiert, HR-Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
Gewisse Kernteammitglieder feuern. Diese zwei beeinflussen ALLE Arbeitsverhältnisse negativ.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HänyTec ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hierarchisch: Ich sage, du machst es. Nicht alle können mit Druck professionell umgehen. Strukturen sind nicht klar zu erkennen, es wird nicht gerne dokumentiert. Bereich HR ist nicht zeitgemäss.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HänyTec wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet HänyTec schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HänyTec als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HänyTec als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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Kultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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