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Maltech 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score11 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Disponent:in3 Gehaltsangaben
Ø81.000 CHF
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Maltech
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    30%30
  • EssenszulageEssenszulage
    30%30
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Grundstrukturen, jedoch in einigen Bereichen leicht übertrieben.
Arbeitszeiten.
Bewertung lesen
Hilfsbereite Kollegen
Sehr familiär
Hier ist man Mensch und ein Teil der Firma
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Stetige Weiterentwicklung, Innovativ, Sicherheits- und Mitarbeiterorient, Stolz dort zu arbeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Umgang mit Arbeitnehmer
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Infrastruktur und Kader hat
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Führungskräfte haben zum Teil zu wenig Ahnung vom Tagesgeschäft. Theoretiker anstatt Praktiker
sehr hohe Wochenarbeitszeiten, keine benefits, sehr tiefe Bezahlung, belanglose Bewerbungsgespräche
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Notwendige Personalentscheide dauern manchmal zu lange
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die internen Kommunikation verbessern, nicht aller immer alles versuchen geheim zu halten.
Das Kader sollte nach Fachwissen und nicht nach Freundschaftsgrad ausgesucht werden.
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Die Arbeitnehmer mehr schätzen
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Mehr Personal -> Reserve einplanen
Es sollten keine inkompetenten Standortleiter eingestellt werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Maltech wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Maltech schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Maltech als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Maltech als eher traditionell.
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