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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,4Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Grosszügiger Arbeitgeber in Bezug auf Lohn und der benutzung von Inventar. (Kaffeemaschine, Autos etc.)
Begegnung mit Arbeitnehmer auf Augenhöhe, sehr familiäres Arbeitsklima.
Man kriegt stets unterstützung bei Probleme am Arbeitsplatz.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ferien auf dem minimum, pensionskasse auf dem Minimum
Verbesserungsvorschläge
Weniger „familie“
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Rellstab Huggler und Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Rellstab Huggler und Partner schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Rellstab Huggler und Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rellstab Huggler und Partner als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Kultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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