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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 67 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
Alle 67 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wertschätzung, Purpose, Tolles Arbeitsklima, motivierendes Team, Flexibilität, Hohes Mass an Vertrauen, Kommunikation auf Augenhöhe
Eigentlich nichts
Was ich an Sherpany sehr schätze ist der menschliche, respektvolle Umgang, jedes einzelnen Mitarbeiters, die super Kommunikation, die ehrlich und vertrauenswürdig ist. Die ausgeprägte Work-Life-Balance, so dass jeder seine optimalen Bedingungen zum Arbeiten ermöglichen kann.
Die Kollegen
- Home Office
- Kollegen
- Kunden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe Bewertung
- Management
- Sozialleistungen
- Work Life Balance
- Kommunikation
Etwas wenig Urlaubstage
Verbesserungsvorschläge
Falls wir uns von Microsoft verabschieden und auf eine Alternative wechseln könnten, wäre dies sehr geschätzt! :)
Anfangen seriösen Vertrieb zu betreiben und nicht mit Jungen Schnöseln die sich Vertriebsleiter nennen dürfen versuchen erfolgreich zu sein
Speziell in meinem Bereich wurde einfach absolut überreguliert. Das war zum Schluss Micro-Management auf die Spitze getrieben. Wer will sich schon einen „idealen Kalender“ präsentieren lassen. :-(
Hier ist weniger mehr, und man sollte den Mitarbeitern schon zutrauen, dass sie Tips und Hilfen auch in die Praxis umsetzen.
- Kommunikation
- Wertschätzung
- Personal Turnover reduzieren
- Verantwortung übernehmen
Mehr Interesse an den Mitarbeitern , lernen , lernen , lernen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Sherpany ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Korrekt. Mit nötiger Prise Humor. Erfahrung wird geschätzt
Die gibts es, und sie werden augenscheinlich nicht anders behandelt als der Rest der Belegschaft.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sherpany ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Unterirdisch
Mir ging es noch gut. Aber bei vielen Kollegen eher schwach. Darüber hinaus werden versprochene Incentives nicht eingehalten, wie zum Beispiel BahnCard. Einfach ersatzlos gestrichen.
Für all das was man leisten muss, definitiv viel zu wenig.
Darüber hinaus ist Lissabon durch Gentrifikation und Massentourismus eine der teuersten Städte Europas, und mit dem Gehalt kommt man nach Abzügen kaum über die Runden, wenn man nicht in WGs weit außerhalb der Innenstadt leben und jeden Tag Tütensuppe essen will.
Allein eine einfache 1 Zimmer Wohnung ohne Möbel kostet in der Stadt schon gute 700 bis 800 Euro, dazu kommen weitere Fixkosten für Strom, Gas und viele Produkte ...
Gehalt im Vergleich Mittelmass, Sozialleistungen quasi nicht vorhanden, nur das gesetzliche Minimum.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wird aktiv gefördert & unterstützt
Nicht bewertet
Vorankommen nur, wenn man keine kritischen Fragen stellt.
Es wird viel versprochen und in Aussicht gestellt - ob es so ist, kann ich nicht beurteilen, da ich nach zwei Wochen wieder gegangen bin.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sherpany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Sherpany besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sherpany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sherpany als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Sherpany
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Neue Dinge ausprobieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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