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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 63 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • KantineKantine
    38%38
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Meine ehemaliger Arbeitsgeber hat viel wert auf ein angenehmes arbeitsklima gelegt, das habe ich sehr geschätzt
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Mein ehemaliger Arbeitgeber hat sich auch sehr um uns gekümmert und lies uns am Firmengewinn teilhaben.
Sie ist immer stolz auf mich und meine Arbeitskollegen und Kolleginnen.Das macht sie so besonders
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Er schafft interessante beschäftigungsgebiete und bietet viele weiterbildungs möglichkeiten an
in Deutschland und im Ausland hat die Firma sich im Bereich Informatik ganz gut verbessert
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gar nichts sie ist perfekt.Hätzt nie und wenn wir was falsch machen dann schreit sie nicht und wir streng sondern sie wirkt eigentlich ganz gelassen
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die Personalführung hat Schwächen, man geht zu wenig auf die Mitarbeiter ein und vergeudet so personelle Ressourcen
Da gab es um ehrlich zu sein nicht viel, aber das hängt wahrscheinlich auch von dem Arbeitnehmer ab
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Könnten noch mehr in die Forschung und Entwicklung investieren und zukünftige Gestaltung zu können
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Nichts. Wenn es etwas geben würde was er nicht gut macht, würde ich da ja nicht arbeiten
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge. Die Firmenkultur meines ehemaligen Arbeitgebers ist über lange Jahre gewachsen und hat sich gut entwickelt.
Bewertung lesen
Gaaaaaar keine sie ist die beste Arbeitgeberin der Welt des wegen liebe ich sie auch soooo sie ist aber auch meine BFF also beste freundin
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Ich weiß nicht, wie ich an seiner Stelle handeln würde, also gibt es für mich an dieser Stelle keine Vorschläge
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Der Zeitdruck sollte minimiert werden, wenn man nicht möchte, dass die Leute die Firma verlassen wollen.
Keinen. Einfach so weiter wie er es jetzt macht. Vielleicht noch ein paar unnötige Arbeiter entlassen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,1

Der am besten bewertete Faktor von 4Plus ist Image mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gut alle mögen mich
5
Bewertung lesen
angesehener Arbeitgeber
4
Bewertung lesen
angesehener Arbeitgeber
4
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von 4Plus ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


man muss sie sich nehmen
3
Bewertung lesen
ausreichend
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Ich weiß das die Chefin was gutes in mir sieht
5
Bewertung lesen
man muss sie sich selber nehmen dann bekommt man sie auch bezahlt
5
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man muss sie sich selber nehmen dann bekommt man sie auch bezahlt
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • 4Plus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet 4Plus besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 62 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei 4Plus als eher traditionell.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
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4Plus
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Medizintechnik
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