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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das die Leute die alte Menschen ein Trick, Messick betrügen und selber dabei nicht mal was verdienen, sondern einfach nur ein gut gemacht
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nach über 20 Jahren im Betrieb musste ich leider sehr negative Erfahrungen machen.
Altersdiskriminierung, Abmahnungen auf Basis frei erfundener Vorwürfe und das bewusste Irreführen von Mitarbeitern gehören offenbar zur Praxis. Man wird mit Versprechen und kleineren Geldsummen hingehalten, um Unterschriften zu erzwingen – selbst langjährige Mitarbeiter, die jahrzehntelang Beiträge zur Zusatzrente geleistet haben, sehen ihre Einzahlungen am Ende verschwinden.
Besonders bitter ist, dass dies nicht nur einzelnen Betroffenen schadet, sondern auch das Arbeitsklima zerstört. Mitarbeiter, die solche Vorgehensweisen unterstützen, erhalten ...
Verbesserungsvorschläge
Nicht 20 Jahren, ein Aufhebungsvertrag hinlegen und drohen
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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