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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • CoachingCoaching
    43%43
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • RabatteRabatte
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14

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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von AES Aircraft Elektro/Elektronik System ist Arbeitsbedingungen mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Modernes helles Gebäude mit neuem Mobiliar und technischer Ausrüstung
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AES Aircraft Elektro/Elektronik System ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Für die Luftfahrtindustrie verhältnismäßig schlecht
1
Bewertung lesen
2.5 Jahre keine Gehaltserhöhungen, aber die Führung kriegt Solaranlagen aufs Dach. Nicht mal Inflationsausgleich und dann soll man möglichst auch noch dankbar sein.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Sprachkurse, Individuelle Weiterbildung
5
Bewertung lesen
Wo ma anfängt hört man auch auf. Nur geringste Chancen auf Weiterbildung. Lehrgänge alle 3-5 Jahre und nur das Nötigste.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AES Aircraft Elektro/Elektronik System wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet AES Aircraft Elektro/Elektronik System schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AES Aircraft Elektro/Elektronik System als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AES Aircraft Elektro/Elektronik System als eher modern.
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    Strategie & Mentalität
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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