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Geschäftsentwicklung, 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • KantineKantine
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Nach dem Eigentümerwechsel in 2018 hat sich das Arbeitsklima, der Kollegenzusammenhalt und die Zusammenarbeit mit der GF wesentlich verbessert. Die Mitarbeiterschaft ist gefragt und hat soliden und gefragten Einfluß auf die Entwicklung des Unternehmens.
Bewertung lesen
Ich fand es immer sehr schön hier zu arbeiten und wir waren ein tolles Team.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

5,0

Der am besten bewertete Faktor von AGM - Agentur für innovative Geschäftsentwicklung, Managementberatung, Projekt- & Personalvermittlung ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


flache Hierarchie, enges und kooperatives Verhältnis der Belegschaft zur Geschäftsführung und umgekehrt, Vorgesetzte verstehen sich als Partner der Mitarbeiterschaft
5
Bewertung lesen
selbstständiges Aufgabengebiet mit viel Vertrauen
5
Bewertung lesen
kollegial, wertschätzend, achtsam
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AGM - Agentur für innovative Geschäftsentwicklung, Managementberatung, Projekt- & Personalvermittlung ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


gut entwickelt mit Entwicklungspotential
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildung war und ist ein großes Thema im Unternehmen
5
Bewertung lesen
als ISO-zertifiziertes Unternehmen werden hier die berechtigten Erwartungen erfüllt. Die GF investiert systematisch in die Weiterbildung der Kolleginnen & Kollegen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AGM - Agentur für innovative Geschäftsentwicklung, Managementberatung, Projekt- & Personalvermittlung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet AGM - Agentur für innovative Geschäftsentwicklung, Managementberatung, Projekt- & Personalvermittlung besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AGM - Agentur für innovative Geschäftsentwicklung, Managementberatung, Projekt- & Personalvermittlung als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AGM - Agentur für innovative Geschäftsentwicklung, Managementberatung, Projekt- & Personalvermittlung
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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