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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 103 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • HomeofficeHomeoffice
    59%59
  • CoachingCoaching
    55%55
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • KantineKantine
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Alles oben beschrieben
Bewertung lesen
Leistungsorientierte Bezahlung
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Mitarbeiter werden wertgeschätzt
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Karriermöglichkeiten
Bewertung lesen
Freiheit und Wertschätzung
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das für den eigenen Umsatz auf ALLES geschissen wird und Kosten den Kunden nicht transparent aufgezeigt werden. Keine Sonderleistungen, ich war in meiner Berufsschulklasse der einzige welcher kein Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld bekommen hat
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Zusammenhalt und Unterstützung sind schlecht
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Hab noch nichts entdeckt
trifft nicht zu
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Die Aussenwahrnehmung. In der Vergangenheit wurden scheinbar Fehler gemacht, welche jetzt neuen Partnern das Leben schwerer macht.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht nicht die Millionen Kunden an 60-Jährige geben.
Bessere Unterstützung von Berufsstartern
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Junge Mitarbeiter weniger ausnutzen
Bewertung lesen
Das Büro könnte etwas moderner gestaltet werden
Alles Top. Genau so weiter machen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Allfinanz DVAG ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Fast jeder hilft und Teil sein Wissen.
5
Bewertung lesen
Freundlich, offen, ehrlich und familiär
5
Bewertung lesen
Im Hintergrund wird ist alles für die Arbeitsabläufe geregelt
4
Bewertung lesen
Wir sind ein mega Team, wo jeder jedem hilft
5
Bewertung lesen
Immer am Kunden, immer mit den Kollegen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Alles was man benötigt gibt es hier und wer noch mehr will kann sich in allen Bereichen weiterbilden
5
Bewertung lesen
Viele Möglichkeiten für individuelle Weiterbildung
5
Bewertung lesen
Die Weiterbildung ist ein wesentlicher Bestandteil um in diesen Berufsbild erfolgreich zu sein und dies wird durch das Unternahmen gewährleistet
5
Bewertung lesen
Nach oben kommen keine Grenzen, Schulungen und Möglichkeiten ohne Ende, digital, Präsenz alles drin.
5
Bewertung lesen
Eigene deutschlandweite Weiterbildungszentren. Geniales Onlinesystem
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Allfinanz DVAG wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Allfinanz DVAG besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Allfinanz DVAG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 93 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 41 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Allfinanz DVAG als eher modern.
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Unternehmenskultur

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Moderne
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Allfinanz DVAG
Branchendurchschnitt: Finanz

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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