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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BE Berlin Economics
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BE Berlin Economics
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mündliche Vereinbarungen wertlos. Kündigungen zum letztmöglichen Datum, fehlende Transparenz.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Mündliche Vereinbarungen einhalten, Transparenz über Anforderung und Karriere, Mitarbeiter rechtzeitig über Problemen/Unzufriedenheit benachrichtigen. Interessen der Arbeitnehmer bei Unternehmensentscheidungen berücksichtigen, um gemeinsame Lösungen zu finden.
Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von BE Berlin Economics ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Interessante Themen, aber auch viel Routinearbeit
3
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Wenige Aufstiefschancen
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BE Berlin Economics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet BE Berlin Economics schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BE Berlin Economics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BE Berlin Economics als eher traditionell.