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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,3Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,7Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Da fällt einem nichts zu ein.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das er hiesige Gesetze nicht kennt.
Das er die Mitarbeiter ghostet, ignoriert.
Das er Hotels übernimmt ohne den lokalen Markt zu kennen und dann als ersten Schritt auch langjährige MA unter fadenscheinigen Gründen kündigt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hören Sie ein wenig auf Ihre neuen Mitarbeiter in den Hotels, diese haben sicher, bezogen auf den deutschen Markt mehr Fachexpertise als Ihre Indienimporte. Auch wäre es sicher hilfreich, wenn Sie sich einmal ein wenig mit den deutschen / EU Gesetzen befassen würden.
Bewertung lesen
Erlernt euer Handwerk!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Belvilla Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Belvilla Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Belvilla Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Belvilla Deutschland als eher traditionell.

Puls

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