Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Essenszulage
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
KinderbetreuungKurze Wege
Interessen werden gehört
Umhang mit Arbeitnehmern
Mann kann nicht mekkern
Pünktliche Lohnzahlung, gut ausgestatteter Arbeitsplatz, Betriebsrat
Zuverlässig in puncto Lohnzahlung, Bereitstellung Arbeitskleidung, Nutzung Diensthandy
Mitarbeiter der Verwaltung die kündigen, erhalten freiwillig kein Zeugnis und wenn es schlecht läuft auch keinen Lohn im Austrittsmonat
Ich meckere eigentlich viel aber ich kann nichts sagen weil es nichts gibt.
kein Einsatz in Wohnortnähe, zu kurze Übergangszeiten zwischen den Diensten
ständig wechselnde Schichten an ständig wechselnden Orten, persönliche Termine und Belange werden nicht berücksichtigt
ständig wechselnde Einsatzorte, kurze Übergänge zwischen zwei Schichten
Werdet noch digitaler
Schließt die Bude und fängt noch einmal von vorn qn
Austausch der Geschäftsführung, moderne Einstellung zur work-life-balance
Mann sollte aufstiegsmöglichkeiten haben
Noch mehr Digitasirierung
Der am besten bewertete Faktor von berlin transport ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alle helfen einander
Mann hält einfach zusammen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von berlin transport ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
So gut wie nicht vorhanden. Auch hier gilt, Vetternwirtschaft
Mitarbeiter müssen sich selbst um Fortbildung kümmern. Keine Entwicklungsgespräche mit der Teamleitung.
