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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • k. A.
      Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • k. A.
      Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • k. A.
      Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • k. A.
      Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Planung und Umsetzung von Terminen was die Baustellen an ging war nicht nachvollziehbar, leider wurden diese innerhalb kürzester Zeit mehrfach verändert, so das man nicht effizient arbeiten konnte. Diese meiner Meinung nach schlechten Planung wurde dann als schlechte Laune seitens des AG an den Beschäftigten ausgelassen.
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Verbesserungsvorschläge

Planung, Lagerhaltung von Arbeitsgeräten/ Werkzeug und Material ,Zeitmanagment könnte verbessert werden.
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