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Catch 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,8
kununu Score14 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Catch
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Catch
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    93%93
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    57%57
  • CoachingCoaching
    43%43
  • RabatteRabatte
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • KantineKantine
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde es gut, dass das gesamte Team so an einem Strang zieht und stets bemüht ist alle Fragen zu beantworten, die aufkommen und hilfsbereit zu sein. Die flexible Arbeitszeit hilft einem auch dabei seine Aufgaben mit viel Freunde und Spaß zu erledigen und unter keinem Druck zu arbeiten.
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Die freie Zeiteinteilung, die Teamevents (remote und teils auch vor Ort) und der Kollegenzusammenhalt.
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Das sehr angenehme Team und die spannenden Aufgaben.
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Die Flexibilität, ihre Energie, das Unternehmen einen Schritt weiter zu bringen, ihre Arbeit, das Team und die Bereitschaft zu helfen!
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Das Team-feeling, der generelle Umgang, alles immer auf Augenhöhe!
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 8 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich habe nichts gefunden.
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Ich habe nichts gefunden.
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Aktuell nichts.
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Bisher nichts...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Habe ich tatsächlich keine.
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Beim Onboarding kann man noch ein wenig strukturierter vorgehen.
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...mir fällt hierzu vorerst nichts ein
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 3 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Catch ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Die Arbeitsatmosphäre war zu jeder Zeit sehr entspannt. Vor allem das virtuelle Office hat es leichter gemacht mit Kollegen virtuelle Kaffeepausen zu veranstalten, sich auszutauschen und schnell Fragen zu klären.
5
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Die Arbeitsatmosphäre war immer super entspannt und man hat sich durchweg wohl gefühlt. Die Arbeit wurde stets wertgeschätzt und gelobt bzw. direkt Verbesserungsvorschläge eingebracht.
5
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Man erhält immer wieder konstruktives Feedback von der Geschäftsführung. Sie geben sehr viel Mühe, dass alles passt.
5
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Super positiv, freundlich und fleißig. Es ist entspannt und locker aber gleichzeitig richtig produktiv!
5
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Sehr entspannt und flexibel. Sie kümmern sich immer um dich und fragen, ob du Hilfe brauchst
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 8 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Es werden einem als Praktikant viele Möglichkeiten geboten sich auch mal andere Bereiche des Unternehmens anzuschauen und sich weiterzuentwickeln.
5
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Ich spreche nicht sehr gut Deutsch, und sie haben sich immer angepasst und ohne Probleme Englisch mit mir gesprochen. Das gab mir ein sehr gutes Gefühl, weil sie mir keine Sprachbarriere in den Weg legten.
5
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Man lernt alleine durch das Praktikum aber es gab auch die Möglichkeit bzw. das Angebot zur Weiterbildung z.B. bei udemy zu machen.
5
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Auch als PraktikantIn erhält man Möglichkeiten, sich in gewissen Feldern weiterzubilden. Nicht nur durch interne Workshops, auch durch das Heranziehen von Experten aus dem Umfeld der Gründer.
5
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Bei Interesse bezahlt Catch Kurse zur Weiterbildung, welche vom gesamten Team genutzt werden können. Insgesamt lernt man jeden Tag dazu und hat jede Möglichkeit zur Weiterbildung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen
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