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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score8 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Redakteur:in12 Gehaltsangaben
Ø36.500 €
Trainee10 Gehaltsangaben
Ø23.100 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Celebrity News
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Schnell sein und Mitarbeiter eng kontrollieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Celebrity News
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    86%86
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Faire Bezahlung, viel Feedback, tolle Themen, viel Entwicklungspotential
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Thematisch kann man sich jederzeit einbringen, motivierte Mitarbeiter werden gut gefördert
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Nettes Betriebsklima und sehr gute Bezahlung für eine Teilzeitstelle!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nicht am Arbeitgeber, sondern am Team: die, die keine Lust mehr auf den Job haben, sollten sich einfach umorientieren und nicht die Stimmung runterziehen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Karrieremöglichkeiten bieten. Es kommt durch neuere, etwas unmotiviertere Kollegen, die eine schlechte Arbeitsmoral haben (scheint ein Generationenproblem zu sein), zu viel Unruhe rein. Hier würden nicht ganz so flache Heirarchien evtl. helfen. Ansonsten macht der Job superviel Spaß.
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Homeoffice wäre mal eine tolle Sache
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Celebrity News ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Hier bräuchte es eher eine Männerquote, sind zu 90% Frauen
5
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Es arbeiten 90% Frauen hier
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Celebrity News ist Image mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es sind halt Klatsch-News, viel über C-Promis.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es sollte mehr Aufstiegschancen geben
3
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Gut! Die meisten Volos werden übernommen
5
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Wer motiviert ist, hat hier auch langfristig Aufstiegschancen. Chance, nach dem Volo als Juniorredakteur übernommen zu werden ist sehr hoch
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Celebrity News wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Celebrity News besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Celebrity News als eher traditionell.
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