Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 72 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Parkplatz
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Essenszulage
Hund erlaubt- Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und bemerkenswertes Miteinander der Kolleg:innen
- Vielfältige Aufgaben und Mitarbeit auf mehreren Projekten
- Rücksicht auf persönliche Anliegen und offene Kommunikation
- Gut gelebte Feedbackkultur
- Auch auf Partner-Ebene sehr nahbar
Sehr angenehmes Team; frisches Obst
Kollegenzusammenhalt, Aufgaben und Projektvielfalt, umfangreiches Weiterbildungsangebot und tolle Ausbildung neuer Kolleginnen und Kollegen!
Ein sehr gut eingespieltes Team mit tollen Kollegen. Die Praktikantenbetreuer nehmen sich immer Zeit für Fragen und unterstützen die Entwicklung der Praktikanten enorm! Großes Lob!
dass man ab dem ersten Tag sofort als Teammitglied angesehen wird und in verschiedenste Projekte integriert wird.
Wenig, da immer versucht wird Probleme zu beseitigen.
Etwas wirklich negatives ist mir nicht widerfahren oder aufgefallen
Die „Reibungen“ der Partner sind teilweise im Team spürbar.
Die Kommunikation zwischen Partnerschaft und Mitarbeitern ist nicht so offen, wie man es von einer dynamischen Beratung dieser Größe erwarten würde. Gerade im Bereich Restrukturierung/Sanierung gibt es andere Beratungen, die die Umsetzungsphase aktiver begleiten.
Aufgrund der Projektarbeit variiert der Arbeitsaufwand deutlich, von Zeiten in denen nahezu nichts zutun ist, bis hin zu sehr stressigen Phasen. Darauf sollte man eingestellt sein.
- Benefits auch für Praktikanten (wie bspw. Bezuschussung eines ÖPNV-Tickets, wenn man nicht in der Gegend studiert)
- 1 Tag Home Office (Angleichung an festangestellte MA), sodass persönliche Angelegenheiten unter der Arbeitswoche wahrgenommen werden können
Das selbst gesteckte Ziel, Mitarbeiter im gesamten Leistungsspektrum des Unternehmens einzusetzen (jeder Mitarbeiter soll in allen Arten von Projekten gleichermaßen ausgebildet werden), könnte noch besser gelebt werden - wenngleich versucht wird auch auf persönliche Wünsche einzugehen.
Teils klarere Kommunikation bei unterschiedlichen Projekten bzw. zwischen Projektleitung und Partner.
Die Schulungen weiterhin am Anfang des Praktikums durchführen.
Das Praktikum war sehr lehrreich und hat meine Erwartungen übertroffen, von daher habe ich keine Verbesserungsvorschläge.
Der am besten bewertete Faktor von Concentro Management ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 38 Bewertungen).
Der Geschäftsalltag findet hauptsächlich im Büro statt. MA sind für gewöhnlich nur einen Tag die Woche im Home Office, weshalb sich das Geschehen im Büro bewegt.
Die Kolleg:innen waren sehr aufgeschlossen und hilfsbereit. Bei Fragen jeglicher Art konnte man auf alle zugehen und es wurde sich Zeit für ausführliche Erklärungen genommen.
Sehr lockere und angenehme Atmosphäre, wo zusammen im Team gearbeitet und einander geholfen wird.
Unternehmenskultur der Wissenvermittlung (vom Partner bis zum Consultant) mit regelmäßigen Projektfeedbacks. Partner stehen immer für Fragen bereit und teilen ihr Fachwissen und ihre Erfahrungen.
Tolle Arbeitsatmosphäre mit sehr hilfsbereiten Kollegen! Als Praktikant wird man sehr schnell in das Team eingebunden und auch zu externen Veranstaltungen eingeladen.
Sehr schöne Arbeitsatmosphäre, man hat sich ab dem ersten Augenblick willkommen und wohl gefühlt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 25 Bewertungen).
Im Rahmen des Praktikums konnte ich durch direkten Austausch mit den Kollegen sehr viel Neues lernen. Es wird sich viel Zeit genommen Sachverhalte zu erläutern, wodurch ich das Gefühl habe, besonders viel gelernt zu haben.
Für Praktikanten sind für den Einstieg Schulungen für die Basics vorgesehen (Excel, PPT und Add-ins). Darüber hinaus sieht es eher dünn aus. Das meiste lernt man allerdings sowieso auf den Projekten oder im persönlichen Austausch mit Kolleg:innen.
Es wird sehr auf die individuelle Entfaltung und Weiterbildung geachtet - zahlreiche Fortbildungsprogramme sind Teil eines festen Ausbildungsplans und qualitativ sehr gut.
Gleich zu Beginn des Praktikums habe ich diverse Schulungen mit den passenden Unterlagen bekommen um mich optimal auf die Stelle vorbereiten zu können.
Concentro bietet zum Einstieg viele Praktikantenschulungen an, welche den Einstieg erleichtern.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Sich kollegial verhalten.
