Ihr Unternehmen?
Dr. Fank GmbH Gesellschaft für Umwelttechnik - GfU. als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Abrechnungen seriös.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Arbeitnehmer können den Eindruck bekommen, sie würden als Nutzvieh gesehen.
Verbesserungsvorschläge
Nachhaltiger denken, gerade in Bezug auf das eigene Personal.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Fank für Umwelttechnik - GfU ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
in der Regel ganz in Ordnung, teilweise sehr gut.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Fank für Umwelttechnik - GfU ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nicht nachhaltig. Kein großes Interesse an der Personalentwicklung und Weiterbildung der Angestellten. Keine Karriereoptionen.
Motto: Wenn Eine oder Einer zu viel kann, dann lieber andere, billigere Arbeitnehmer anheuern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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