Kiefel GmbH als Arbeitgeber
Kiefel
GmbH
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 76 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
Kiefel ist marktführend im Engineering von Anlagen und Maschinen für die Verarbeitung von Kunststoffen, biobasierten Materialien und Naturfasern. Unser langfristiges Ziel ist es, Lösungen in den Bereichen Verpackung, Medizintechnik & Pharma und Appliance nachhaltig und zukunftsfähig zu gestalten. Die Symbiose aus bewährter Expertise, Spitzentechnologien und Innovationsgeist macht uns bereits seit über 60 Jahren zu einem verlässlichen Partner für unsere Kunden und einem verbindlichen Arbeitgeber…
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 76 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Rabatte
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber bietet insgesamt sehr attraktive Rahmenbedingungen. Besonders positiv hervorzuheben sind die vielfältigen Zusatzleistungen, die gute Vergütung sowie die Möglichkeiten, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. In diesen Bereichen ist das Unternehmen aus meiner Sicht sehr gut aufgestellt und bietet im regionalen Vergleich ein überzeugendes Gesamtpaket.
Ein großer Zusammenhalt in der unteren Ebene
War 12 Jahre ein Top Arbeitgeber.
Aber seit dem.? OK. Als ein Vergesetztenfersteher (die anderen Verfügbaren Worte waren leider gesperrt)kommt man schon weiter
Lokaler Arbeitgeber, gut ausgestattete Gebäude, Home-Office möglich
Tolle Arbeitsklima und Teamgeist
Was Mitarbeitende schlecht finden
Trotz der guten Rahmenbedingungen gibt es aus meiner Sicht Verbesserungspotenzial bei der Unternehmenskultur und im zwischenmenschlichen Umgang.
Teilweise entsteht der Eindruck, dass persönliche Kontakte und bestehende Netzwerke bei der beruflichen Entwicklung eine größere Rolle spielen, als es wünschenswert wäre. Mehr Transparenz und nachvollziehbare Kriterien bei Entwicklungsmöglichkeiten könnten hier für ein stärkeres Gefühl von Fairness sorgen.
Auch die Zusammenarbeit untereinander wird nicht immer als gleichermaßen offen und wertschätzend wahrgenommen. Vereinzelt entsteht der Eindruck einer gewissen Gruppenbildung, wodurch ein wirklich gemeinschaftliches Miteinander ...
Dienstreise Economy Klasse, auch bei lange Strecken mit mehr als 6 Stunden
Vorgesetzten- und Management Verhalten
Mikro-Management der gesamten Führung, Monologartige "Vorträge" der Führungskräfte, sehr schwache Impulse durch die Führungskräfte, Günstlingswirtschaft, Eigeninitiative selten erwünscht, mangelhafte Fachkenntnisse der Führungskräfte
Unpersönlich und viel zuwenig Zusammenhalt, Ausschauerei und Lässterei.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Entlassungen
Eine offenere Feedback- und Wertschätzungskultur auf allen Hierarchieebenen wäre wünschenswert. Gute Leistungen sollten nicht als selbstverständlich angesehen werden. Ein respektvoller, transparenter und fairer Umgang miteinander könnte die Zusammenarbeit und das Betriebsklima nachhaltig verbessern.
Nicht Millionen an Euro an Fehlkonstruktionen im Schrottcontainer verschwinden lassen und den Arbeitern das Gefühl geben sie sind Schuld. Wir müssen ja sparen.
Mitarbeiter sind das wertvollste Gut, sie sind die Basis für nachhaltigen Erfolg, wenn das keine Wertschätzung erfährt, ist ein Weiterbestehen fraglich
"Säuberungsaktion" in den Chefetagen abschließen und dann wieder auf die Kernaufgabe konzentrieren und das unglaublich hohe Potential der MA nutzen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Kiefel ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Das Arbeitsumfelf ist sehr sauber und gut organisiert. Werkzeug, Hilfsmittel, Material ist größtenteils immer da. Maschinen sind fertig auskonstruiert und alle Zeichnungen verfügbar.
Allerdings schwingt immer das Gefühl von Beobachtung und Bewertung im Alltag mit.
tolle Aufgaben
toller Wellnessbereich mit Springbrunnen
Es ist sauber und hell.
Sehr modernes Arbeitsumfeld, alles ist auf dem neuesten Stand der Technik, die Digitalisierung ist in allen Abteilungen angekommen und es gibt auch hier regelmäßig Neuerungen und Modernisierungen. In der Montage sind wir zu weiten Teile papierlos.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kiefel ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
Hat man bis ein Paar Online Sprachkurse so gut wie keine möglichkeit
Karriere gibts nur für Speichelleckern und "ja" sagern
Nur für Gen Z Personal
In der Produktion sind Weiterbildungen oder Vorbildungsmöglichkeiten kaum gewünscht oder nicht benötigt.
Karriere ist ohne Beziehungen nahezu unmöglich und wird trotz klarer Qualifikation aus vermeintlich persönlichen Gründen torpediert.
Weiterbildung ist möglich wenn man es trotz zum Teil 50+ Stundenwoche noch auf eigene Kosten unterbringen kann.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kiefel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Kiefel besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 65% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kiefel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 67 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 33 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kiefel als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
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