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Gänswein 
Consulting
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten und enge Zusammenarbeit mit konstruktiven Feedback für die professionelle Weiterentwicklung.
Arbeitsatmosphäre, Flexibilität, Home-Office Möglichkeit, Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben, Vergütung und zentrale Büroräume
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Sehr enges Zusammenarbeiten mit einem erfahrenen Strategieberater.
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Der nette persönliche Umgang; die flache Hierarchie; die Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten beim Arbeiten und der hohe Praxisbezug
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Das familiäre Miteinander, gepaart mit den sehr abwechslungsreichen Aufgaben und spannenden Eindrücken. Man fühlt sich ab Tag eins als vollwertiges Mitglied
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Aufgaben wirken manchmal etwas statisch, so dass individuelle Ideen nicht wirklich Platz finden können, auch wenn es dafür stets ein offenes Ohr gibt!
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Dr. Gänswein Consulting ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Faires Werkstudentengehalt
5
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Gutes Gehalt, über dem gesetzlichen Mindestlohn
5
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Die Bezahlung liegt auf einem guten, wettbewerbsfähigen Niveau
5
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Das Praktikantengehalt ist fair und im Marktschnitt
4
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Als Praktikant sehr faire Bezahlung.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dr. Gänswein Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Dr. Gänswein Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dr. Gänswein Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dr. Gänswein Consulting als eher modern.

Puls

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
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Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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