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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe 2015 als Berufsanfänger bei Ecker Architekten begonnen und blieb dort bis 2021 als Projektarchitektin. Das Niveau dort ist - genau wie die Qualität der Architektur! - extrem hoch. Meine Lernkurve war dementsprechend steil. Ich war sehr motiviert, offen für die umfangreichen Hilfestellungen der Büroinhaber und konnte mich vielseitig in das Team einbringen. Mit der Zeit habe ich mir eine verantwortungsvolle Stellung im Team erarbeiten können. Ich durfte Projekte eigenständig bearbeiten und auch die Kommunikation mit Kunden, Fachplanern etc. ...
Das Team hält untereinander zusammen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Extrem hohe Fluktuation, kein Mitarbeiter hält es in dem Laden länger als fünf Jahre aus. Alles wird kontrolliert.
Verbesserungsvorschläge
Schaut euch mal andere Architektur Agenturen an und nehmt euch ein Beispiel.
- mehr Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern
- konstruktive Kritik
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Ecker Architekten PartGmbB ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es werden alle gleich schlecht behandelt
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ecker Architekten PartGmbB ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Work-Life-Balance existiert in der Agentur nicht.
- kein Home-Office
- min. 40 h Woche (arbeiten am Wochenende und an Feiertagen wird als selbstverständlich gesehen
- Überstunden werden verlangt, aber es besteht keine Möglichkeit sie abzufeiern
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ecker Architekten PartGmbB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Ecker Architekten PartGmbB besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ecker Architekten PartGmbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ecker Architekten PartGmbB als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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