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eMovements 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score4 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

ein Start-Up, ist keiner große Konzern, kann man miteinander reden
Das junge Team macht einfach richtig Spaß und ist dadurch auch super motiviert. Es gibt auch immer die Option, über ein Thema mal auch mit einem Kollegen zu reden und sich Feedback zu holen.
Events gibt es auch ab und an, was zum Ausgleich gut beiträgt. Auch, wenn man mal wegen einem privaten Termin früher gehen muss, kann man die Zeit problemlos an einem anderen Tag nachholen.
Bewertung lesen
Ich hatte eine spannende Zeit dort und konnte viel lernen. Die Atmosphäre war gut, ich konnte meine Ideen einbringen und daran arbeiten. Mir wurde immer wieder Sachen erklärt, so dass ich viel lernen konnte. Schön war auch, dass viele verschiedene Disziplinen "auf einem Haufen" gearbeitet haben, so hat man einen guten Einblick in das "komplette" Unternehmen bekommen.
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Das wir so ein tolles Team sind.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

momentan nichts
Aktuell gibt es nichts negatives über eMovements zu sagen.
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Manchmal war es etwas chaotisch.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

momentan nichts
Wie es im Start-Up typisch ist, habe ich nicht viel verdient. Das ist der einzige echt Kritikpunkt.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von eMovements ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Start-Up typisch relativ niedrig, wurde aber durch den Wissenszuwachs usw. wieder ausgeglichen
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Ich konnte viel lernen, was für mich wichtig war
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • eMovements wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet eMovements besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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