Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzHilfsbereit auf jeden fall. Wenn man was wichtiges vor hat versucht eine Lösung zu finden
Hat seine eigenen Gesetze, redet hinterm Rücken
Sollte wie im Arbeitsvertrag den Angestellten Überstunden bezahlen oder in Freizeit abgelten wie im Arbeitsvertrag. Sollte sich an gesetzliche Vorschriften halten.
Der am besten bewertete Faktor von Entschel Kay ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bei Fragen behilflich
