Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Kantine
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeofficecoole Produkte, flache Hierarchie
Die Produkte sind erfolgreich und interessant
Die Einstellung der Geschäftsführung zu Ihren Mitarbeitern in allen sozialen Aspekten. Die doch enormen Freiräume, die einem hinsichtlich Gestaltung der eigenen Arbeitsaufgabe eingeräumt wird. Das enorme Vertrauen, das einem Arbeitgeber von Seiten der Geschäftsführung entgegen gebracht wird.
Der am besten bewertete Faktor von Guntermann & Drunck ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr gutes Image in Qualität und Leistungsfähigkeit der Produkte
Zu recht der Ruf sozial zu sein und zugleich der Markt- und Qualitätsführer der ganzen Branche
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Guntermann & Drunck ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ausbaufähig, man erfährt eher durch Zufall über Käufe & Verkäufe, sowie strategischen Themen bezüglich wo die Reise hin geht. Auch bezüglich Personalmeldungen gibt es Verbesserungspotenzial. Ansonsten wird aber wert auf eine ordentliche und faire Kommunikation gelegt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung konnte ich quasi nicht wahrnehmen. Ich habe 2 mal selbst nachgefragt. Auf Nachfrage wurde dann auch etwas angeboten.
Alles was die Qualifikation und Weiterentwicklung voranbringt wird gemacht.
