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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 71 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Rabatte
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe dort gearbeitet und insgesamt sehr positive Erfahrungen gemacht. Die Einarbeitung war klar strukturiert, und man hatte jederzeit Ansprechpartner, wenn Fragen aufkamen. Das Team war professionell im Umgang miteinander und die Abläufe waren gut organisiert. Besonders positiv fand ich, dass man schnell Verantwortung übernehmen konnte, ohne überfordert zu werden.
Dort herrscht ein Ausgewogenes Arbeitsklima. Von der Arbeitszeit über die Gleitzeit bis hin zur Entlastung in Stressigen Monaten. Alles passt wunderbar zusammen.
seine persönlichkeit und arbeitsführung
Super Gehalt und interesannte Arbeit
Es gab immer ein Obst Korb
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine negativen Erfahrungen
An arbeitsreichen Abenden fehlt er manchmal bei der Arbeit.
Ein zentrales Informationshub oder kurze wöchentliche Zusammenfassungen würden helfen, alle Beteiligten besser auf dem Laufenden zu halten.
Gratis Snacks dürfen gern üppiger ausfallen.
Es gibt aus meiner Perspektive nichts Schlechtes.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe sehr gute Erfahrungen mit der H5partners GmbH gemacht. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und respektvoll. Kollegen unterstützen sich gegenseitig und der Umgang miteinander ist offen und freundlich.
Besonders positiv finde ich die klare Kommunikation und die strukturierte Arbeitsweise. Man bekommt Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und hat Möglichkeiten zur Weiterbildung. Auch die Work-Life-Balance wird ernst genommen.
Das Unternehmen arbeitet im Bereich Recruiting, Beratung und Weiterbildung und vermittelt Fach- und Führungskräfte für verschiedene Branchen.
Insgesamt wirkt die Unternehmenskultur modern und ...
Die interne Kommunikation funktioniert insgesamt gut, könnte aber durch klarere Prozesse und regelmäßige Updates noch effizienter gestaltet werden – insbesondere bei bereichsübergreifenden Projekten. Ein zentrales Informationshub oder kurze wöchentliche Zusammenfassungen würden helfen, alle Beteiligten besser auf dem Laufenden zu halten.
An manchen Tagen, besonders zur typischen Urlaubs - und Krankenzeit, könnte für eine bessere Personaldichte gesorgt werden.
Alles bestens
Seien Sie wachsamer
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Gefällt mir sehr, wird immer angeboten
Alles bestens!
Gute Chancen an Weiterentwicklung der Kariere und der Persöhnlichkeitsentwicklungzu arbeiten.
Gute Karriere.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- H5partners wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet H5partners besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen H5partners als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 64 Bewertungen schätzen 97% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 69 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei H5partners als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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H5partners
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
H5partners
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