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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • CoachingCoaching
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Team und die interessanten Immobilien
Bewertung lesen
Forciert den Zusammenhalt der Mitarbeiter durch z.B. gemeinsame Mittagessen, Sommer- oder Weihnachtsfeiern, ist großzügig, ansprechbar und lösungsbereit bei aller Art Probleme
Ich schätze besonders das kollegiale Miteinander und die offene Kommunikation im Team. Bei Fragen stehen einem stets jeder Zeit alle Kollegen zur Verfügung.
-super Arbeitsklima
-moderne Programme
- kostenlose Getränke
- schönes modernes Büro
die Arbeitsatmosphäre die auch sorgfältig gepflegt wird.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

noch habe ich nichts gefunden
Gruseliges Arbeitsklima, windige und unseriöse Geschäftspraktiken
Bewertung lesen
schlechtes Sozialverhalten
nicht Vertrauenswürdig
Es wird sich wenig Zeit zum an lernen genommen, viel Stress von Anfang an, hohe Erwartungshaltung
Bewertung lesen
Mehr an der Sozialkompetenz arbeiten. Der Umgang mit Mitarbeitern, Dienstleistern und Mietern ist katastrophal.
Mehr mit den Mitarbeitern reden, statt über sie zu lästern.
Mobbing kommt ab und zu mal vor.
Bitte keine Fake Bewertungen mehr veröffentlichen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

ruhig dem Unternehmen mehr zutrauen, man kann sich auf jeden verlassen, da geht noch mehr
Bewertung lesen
gibt es aktuell nicht
digitalisierte Prozesse einführen
Mehr an der Sozialkompetenz arbeiten. Der Umgang mit Mitarbeitern, Dienstleistern und Mietern ist katastrophal.
Mehr mit den Mitarbeitern reden, statt über sie zu lästern.
Bitte keine Fake Bewertungen mehr veröffentlichen.
Wenn von Gleitzeit geredet wird, sollte man es auch vernünftig umsetzen, wenn gesagt wird, daß man bei Problemen kommen und reden soll, dann soll darauf auch Rücksicht genommen werden und nicht ignoriert
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von HGG Immobilienmanagement ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Jeder steht für jeden ein, Teamwork ist an der Tagesordnung
5
Bewertung lesen
aufgrund des Altersdurchschnitts von ca Ende 30 / Anfang 40 (mit Ausreißern) sind wir im Grunde alle auf der gleichen Welle, Einstellung und privatem Stand, das trägt natürlich zu einem gutem Miteinander bei
5
Bewertung lesen
es gibt keine erkennbare Grüppchenbildung. Geburtstage werden gefeiert, es gibt regelmäßige Mittagstische und es gibt Teamevents wie Essengehen, Konzertbesuch oder Bowling.
5
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Nach Rückkehr aus der Elternzeit, war es gleich am ersten Tag so, als wäre man nie ein Jahr weg gewesen.
5
Bewertung lesen
Einer für alle & alle für einen. Wirklich sehr gut…
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HGG Immobilienmanagement ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


alle machen das gleiche, also keine Karrieremöglichkeiten. Weiterbildungen hab ich noch nicht erlebt.
2
Bewertung lesen
Bei Fragen kann der Anwalt des Unternehmens konsultiert werden.
Weiterbildung werden nicht angeboten. Diese können auf eigene Kosten und außerhalb der Arbeitszeit durchgeführt werden.
1
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Ehr weniger aber man kann jederzeit den Rechtsanwalt, mit welchem die Firma zusammenarbeitet, hinzuziehen.
3
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Weiterbildung gibt es grundsätzlich nicht. Karriere kann man auch nicht machen da es nur eine Ebene gibt
1
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Habe ich nix von mitbekommen.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HGG Immobilienmanagement wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet HGG Immobilienmanagement besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HGG Immobilienmanagement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HGG Immobilienmanagement als eher modern.

Puls

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    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

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Moderne
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Branchendurchschnitt: Immobilien

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Seine Arbeit ordentlich erledigen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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