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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Parkplatz
- Diensthandy
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nix mehr außer das er pleite ist
Mittlerweile Nichts mehr
Ja, so gut wie nichts.
Rein garnichts
Fleiß und eigenes Denken wird gefördert. Ohne Druck kann man hier selbstständig arbeiten. Das Team ist super.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Stundenpläne kommen oft zu spät,emails werden ignoriert,gehälte stimmt meistens nicht,kaum freizeit für ein Privatleben, Arbeitsschutz Rechte werden ignoriert 12Std arbeiten ohne pause,Arbeitsklima, Nicht Rechtmäßige Kündigung nach der Probezeit aufgrund eines kurzen Krankheitsfalls erhalten,
Von A-Z ist alles katastrophe.
Sehr viel, kein richtiger Arbeitgeber beleidigt ein nur und droht nur
Alles was mit dem Typ ganz oben zu tun hat.
Zur Zeit nichts
Verbesserungsvorschläge
Am besten ein großen bogen um den Laden machen,Gehälter richtig und pünktlich zahlen,versprechen einhalten,anstatt das die Führungsebene sich in kurzen Abständen neue Luxus Autos Leasen/Finanzieren sollte diese lieber vernünftige Firmenwagen für die Mitarbeiter stellen die sich mit 7 Mann in ein Auto quetschen müssen wo realistisch 4-5 Leute reinpassen und teilweise strecken hinterlegen müssen von 100km+,
Der Typ ganz oben muss dringend professionell behandelt werden
Hat sich verbessert.der laden ist zu
Ganz aufhören einfach sein lassen
Lohn zahlen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,6
Der am besten bewertete Faktor von horizon security ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Kollegen sind super und halten zusammen! Aber den Typ ganz oben kannst vergessen.
Die Kollegen waren alle durchweg Bombe.
War ein super Team
Mit Abstand das beste Team was ich hatte. Jeder hilft jeden, egal was man für Fragen hat. Egal ob jemand ausfällt, direkt ist jemand da um zu helfen
Mehr geht nicht
Am schlechtesten bewertet: Image
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von horizon security ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Reputation ist in den vergangen zwei Monaten von 100% auf Null gesunken
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Endlich mal ein Arbeitgeber, der nicht nur auf den Profit aus ist, sondern sich auch um die Belange seiner Mitarbeiter sorgt und kümmert.
Alles in allem ein sehr vorbildlicher Arbeitgeber, der vor allem durch seine Kompetenz und Zuverlässigkeit punktet.
Wer sich weiter bilden möchte, ist hier herzlich Willkommen. Eigene Akademie
Individuelle Typen mit hervorragenden Leistungen werden garantiert gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- horizon security wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet horizon security schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei horizon security als eher traditionell.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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