Verbesserungsvorschläge

• die Mitarbeiter als Menschen betrachten, nicht nur als Arbeitskraft

Pro

super Betriebsklima, Vorgestzte nehmen immer Zeit wo´s geht, Bezahlung nicht so schlecht, könnte aber besser sein, wird aber ausgeglichen durch betriebliche Altersvorsorge, Benzingutscheine gibt es auch mal dazu.

Arbeitsatmosphäre

Da die Leitung gerne tratscht, wird nicht dazu beigetragen dass ein gutes Klima herrscht

Vorgesetztenverhalten

Die Leitung ist völlig ungeeignet und ahnungslos wenn es um Mitarbeiterführung geht.
Hier wurde aus einem Hobby der Beruf gemacht.
Die Leitung macht auf Kumpel.
Wenn ein Mitarbeiter Verbesserungen vorschlägt ist er unten durch.
Die Leitung redet mit Mitarbeitern über andere Mitarbeiter und macht sie schlecht.
Private Angelegenheiten werden von der Leitung oft bei anderen Mitarbeitern verbreitet.