Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungZukunftsorientierter Arbeitgeber mit abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgaben.
Das Arbeitsklima ist gut und man geht gern hin.
Sicher ist nicht alles perfekt, aber wo ist es das schon!
Familiäres Klima
auf technisch extrem hohem Niveau
sehr souveränes Auftreten
Leider wenig Anerkennung, schlechtes Gehalt für das Arbeitspensum
Innovativ arbeiten, leider 10 Jahre zurück
Für die Zukunft sollte eine stetige Verbesserung der Work Life Balance und des Schulungsangebotes im Fokus liegen.
So motiviert man Mitarbeiter und gewinnt auch neue Fachkräfte hinzu.
Kurz gesagt: "Mit der Zeit gehen"
es könnten mehr MItarbeiter sein
Der am besten bewertete Faktor von Ibar Systemtechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Team ist wenig innovativ und hängt in alten Denkstrukturen fest!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ibar Systemtechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Interne und Externe Schulungen könnten häufiger angeboten werden.
