Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zukunftsorientierter Arbeitgeber mit abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgaben.
Das Arbeitsklima ist gut und man geht gern hin.
Sicher ist nicht alles perfekt, aber wo ist es das schon!
Familiäres Klima
auf technisch extrem hohem Niveau
sehr souveränes Auftreten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider wenig Anerkennung, schlechtes Gehalt für das Arbeitspensum
Verbesserungsvorschläge
Innovativ arbeiten, leider 10 Jahre zurück
Für die Zukunft sollte eine stetige Verbesserung der Work Life Balance und des Schulungsangebotes im Fokus liegen.
So motiviert man Mitarbeiter und gewinnt auch neue Fachkräfte hinzu.
Kurz gesagt: "Mit der Zeit gehen"
es könnten mehr MItarbeiter sein
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Ibar Systemtechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Team ist wenig innovativ und hängt in alten Denkstrukturen fest!
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ibar Systemtechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Interne und Externe Schulungen könnten häufiger angeboten werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ibar Systemtechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Ibar Systemtechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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