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inCare by Pieningals Arbeitgeber

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inCare by PieninginCare by PieninginCare by Piening

Bewertungsdurchschnitte

  • 30 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (28)
    93.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    6.6666666666667%
    Genügend (0)
    0%
    4,54
  • 21 Bewerber sagen

    Sehr gut (21)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,92
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,71

Firmenübersicht

Mit Liebe zur Pflege “ Proud to be inCare"

Als inCare sind wir Teil des inhabergeführten Familienunternehmens Piening GmbH, in dem seit über 40 Jahren die Menschen im Mittelpunkt stehen. Wir achten aufeinander und gehen fair miteinander um. Natürllich ist auch bei uns nicht immer alles rosig , eben wie in einer echten Familie auch. Aber Vertrauen ist der Kern unserer Arbeit.

Sp(r)itzenpfleger, Geschichtenvorleser, Zufrieden-Lächler, Die-Welt-Entdecker oder Freudeschenker- Arbeit im sozialen und medizinisch/pflegerischem Bereich ist weit mehr als ein Beruf. Das wissen wir.

Näheres unter www.in-care.de



Neue Features!

Aus dem Gehalt wird allzu gern ein Geheimnis gemacht. Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.

Teile dein Gehalt

Kennzahlen

Mitarbeiter

>400

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Arbeitnehmerüberlassung

Personalvermittlung

Consulting im Gesundheitswesen

Ärztevermittlung

Reisepflege

Coaching im Gesundheitswesen

Perspektiven für die Zukunft

Konflikte kennen und Lösungen schaffen

Unsere lange Branchenerfahrung ermöglicht es uns, genau auf Eure Bedürfnisse einzugehen. Wir schauen nicht von oben drauf, sondern arbeiten mit Liebe zur Pflege genau dort, wo es etwas zu tun gibt. Wir wissen, dass Mütter und Väter nach der Elternzeit zum Teil Angst haben, nicht alles unter einen Hut zu bringen, so dass wir besondere Wiedereinstiegs-Möglichkeiten für Euch schaffen. Wir wissen, dass das Privatleben wichtig ist und darum heißt „frei“ bei inCare auch „frei“. Wir arbeiten familiär, machen uns für Euch stark, denken an die Zukunft und sind ein verantwortungsbewusster Arbeitgeber.

Werde auch Du proud to be inCare!


10 Standorte

Für Bewerber

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Deine Vorteile bei inCare:
  • Wir sind Dein zuverlässiger Partner und immer an Deiner Seite
  • Wir halten unsere Versprechen: „Frei“ heißt bei uns „frei“
  • Wir kennen die Branche und ihre Herausforderungen
  • Wir versuchen, individuelle Wünsche möglich zu machen

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Mit Liebe zur Pflege – Proud to be inCare

Als inCare sind wir Teil des inhabergeführten Familienunternehmens Piening GmbH, in dem seit über 40 Jahren die Menschen im Mittelpunkt stehen. Wir achten aufeinander und gehen fair miteinander um. Natürlich ist auch bei uns nicht immer alles rosig – wie in einer echten Familie auch. Aber Vertrauen ist der Kern unserer Arbeit.


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir tragen Verantwortung

Du übernimmst Verantwortung dafür, Menschen in pflegebedürftigen Situationen das Leben zu erleichtern. Wir übernehmen die Verantwortung dafür, dass Du Deine Fähigkeiten bestmöglich entfalten kannst.

In unseren Niederlassungen findest Du erfahrene Ansprechpartner, die die Herausforderungen der Pflege kennen und den für Dich und Deine Qualifikation und Lebensphase geeigneten Arbeitsplatz finden.


inCare by Piening Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,54 Mitarbeiter
4,92 Bewerber
4,71 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Jeder ist für den anderen da... man unterstützt sich gegenseitig. Das Team wächst stetig und neue Mitarbeiter/innen sind willkommen. Zudem wird sehr viel für die Mitarbeiter getan. Intensive Fort- und Weiterbildung aller Mitarbeiter ab Einstellung. Eigene Personalentwicklungsabteilung.
Tolle Arbeitsplätze und super Bürolage mitten in der Innenstadt
TIPP: Erfolge sollten noch mehr miteinander gefeiert werden.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten nehmen sich der Anliegen an, lassen Freiraum für Entscheidungen, zeigen Lösungen auf, unterstützen die persönliche und fachliche Entwicklung, initiieren neue Projekte für das Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Hier hält man zusammen. Ob in der Niederlassung oder gesamt im Unternehmen.
TIPP: Noch mehr gemeinsame Visionen leben...

Interessante Aufgaben

Viel Freiraum neben der Arbeitnehmerüberlassung für weitere Geschäftsbereiche und Möglichkeiten, die der Markt bietet.

Kommunikation

Es wird offen und ehrlich kommuniziert.... Fehler passieren und sind erlaubt... Klar geht auch mal etwas unter - das ist normal -
TIPP: Untereinander noch mehr Transparenz bei der Weitergabe von Infos schaffen

Karriere / Weiterbildung

TOP-Angebote und Fördermöglichkeiten

Umwelt- / Sozialbewusstsein

TIPP: Weniger Drucken....

Work-Life-Balance

Normale Arbeitszeiten für die Dienstleistung

Image

Super Ruf

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    inCare by Piening
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 13.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzendes Miteinander. Das der Mensch im Vordergrund steht, ist immer wieder zu spüren.

Vorgesetztenverhalten

Unterstützt ,wo es nötig ist. Erfüllt stets ihre Vorbildfunktion . Motiviert und hat ebenso ein offenes Ohr wie ihre Mitarbeiter vom Reiseteam

Kollegenzusammenhalt

Jeder Mitarbeiter stärkt das Wir-Gefühl.

Interessante Aufgaben

Da ich in der Reisepflege arbeite kommen immer wieder mal interessante neue Aufgaben auf mich zu.

Kommunikation

Immer freundlich und bei Probleme setzen sich Mitarbeiter für eine zeitnahe Lösungsfindung ein.

Gleichberechtigung

Von in-Care Mitarbeiter zu keiner Zeit jemals ein ungerechtes Verhalten erfahren.

Umgang mit älteren Kollegen

Fühlte mich als ältere Mitarbeitern immer wertgeschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird unterstützt und auch ein Online Portal CNE beim Thieme Verlag kann genutzt werden.

Gehalt / Sozialleistungen

Bin zufrieden ,Leistungen sind gut. Könnten noch verbessert werden.

Arbeitsbedingungen

In Organisation und Durchführung der Einsatzplanung wird sehr viel Wert auf gute Arbeitsbedingungen gelegt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Von jedem Mitarbeiter vom in-Care Reiseteam wird das emotionale und Sozialbewußtsein gelebt und weitergegeben.

Work-Life-Balance

Gewünschte Auszeiten werden akzeptiert , auch hier im wertschätzenden Umgang und inhaltlicher Auseinandersetzung.

Image

Das Bild ,dass ich vor meiner Tätigkeit bei in- Care by Piening hatte, musste ich vollständig revidieren. in-Care by Piening steht für Qualität, soziale Kompetenz und leistungsgerechte Bezahlung.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Einsatzorte,Arbeitsbedingungen sowie Unterkünfte sollten bekannt sein.

Pro

Finde den immer freundlichen ,wertschätzenden Umgang sowie die Möglichkeit einen Reiseeinsatz mit zu entscheiden z.B. Reiseziel, Reisezeit sehr gut

Contra

Möglichkeit eines persönlichen Kontakt ist aus örtlicher Distanz und Reiseeinsätze fast nicht möglich.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    inCare by Piening
  • Stadt
    Bielefeld
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 23.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist durch die offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten einwandfrei.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und unterstützen bei Engpässen auch operativ im Aufgabenfeld eines Personalberaters. Das WIR wird deutlich erkennbar vorgelebt.

Kollegenzusammenhalt

Im Team agiert man stets wie einst die drei Muskeltiere:"Unus pro omnibus, omens pro uno - Einer für alle, alle für einen."

Kommunikation

Tägliche Teammeetings, sowie eine visuelle Darstellung der Monats- und Jahresziele.

Karriere / Weiterbildung

inCare bietet sowohl intern, als auch extern jedem die Möglichkeit sich zu entwickeln.

Arbeitsbedingungen

Das Büro befindet sich in zentraler Lage unmittelbar vom Hauptbahnhof
(5 Gehminuten). Neben zwei Computerbildschirmen, erhält jeder Mitarbeiter die Arbeitsmaterialien die erwünscht sind. Die Vorgesetzten achten stets auf die Moderne des Büros und handeln schnellstmöglich bei Wünschen seitens der Mitarbeiter/innen.

Image

Mit Liebe zur Pflege - Proud to be inCare
inCare ist Teil des inhabergeführten Familienunternehmens Piening GmbH, in dem seit über 35 Jahren die Menschen im Mittelpunkt stehen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    inCare by Piening
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 30 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (28)
    93.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    6.6666666666667%
    Genügend (0)
    0%
    4,54
  • 21 Bewerber sagen

    Sehr gut (21)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,92
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,71

kununu Scores im Vergleich

inCare by Piening
4,70
52 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,34
213.684 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.812.000 Bewertungen