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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 2,4Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • CoachingCoaching
    20%20
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Arbeitsatmosphäre, work-life-balance, ein offenes Ohr für Mitarbeiter,
Dass er nicht das hält was er verspricht
Bewertung lesen
Kurze Entscheidungswege. Gemeinsame Team Veranstaltungen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die existent überhaupt auf dem Markt es gibt genug davon man kann auch mit Personaldienstleistung auch mittlerweile übertreiben es gibt mehr Personaldienstleistung als Firmen alle wollen nur noch auf ein anderes Buckel reich werden
Bewertung lesen
24 Stunden Dienst Handy / Verdienst / Helfer Geschäft / Erste Insolvenz bei Einstellung verschwiegen. Dann folgte auch schon die zweite.. man wurde unter Druck gesetzt um selbst zu kündigen. Heizungen funktionierten nicht mehr da Rechnungen nicht bezahlt wurden.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bonivereinbarungen zum Ende des Jahres könnten eingeführt werden
Den Job sollten Sie jemand anders überlassen der schon länger Erfahrung auf dem Gebiet hat wie gesagt noch extrem grün unter der Nase
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,1

Der am besten bewertete Faktor von jobtimo Personal und mehr ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


hoher Zusammenhalt der Kollegen auch außerhalb der eigenen Region
5
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Teils, teils. Von der Sympathie abhängig. Wenn’s gegen den Chef ging meist immer.
3
Bewertung lesen
Kollegen haben sich untereinander sehr gut verstanden
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von jobtimo Personal und mehr ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es herrscht eine offene Kommunikation, auch zur Geschäftsführung.
3
Bewertung lesen
Es wurde nur grob erzählt und gezeigt wie es der Firma geht.
2
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Coachingprogramme, interne Schulungen
4
Bewertung lesen
Es ist nicht immer so wie es scheint
1
Bewertung lesen
Karrierechancen gab es wenige, Weiterbildung wurde angeboten.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • jobtimo Personal und mehr wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet jobtimo Personal und mehr schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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