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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass man viele Freiheiten hat. Wer damit nicht umgehen kann, ist ehrlich gesagt selbst schuld. Es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht und wenn das auch zurückkommt dann wird man in dieser Firma glücklich.
Gutes Arbeitsklima, Spaß bei der Arbeit, tolles Team, Möglichkeiten sich zu entfalten, man ist nicht nur einer von vielen sondern wird auch als Einzelperson wahrgenommen
Leider wirklich nichts.
Aus jetziger sicht nur noch das gute Geld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Technische Möglichkeiten haben noch Luft nach oben.
Das Verhalten oben ist unter aller sau. Hast du ein Problem bist du das Problem und dann hauptsache weg mit dem Problem. Das größte Problem ist in dieser Firma große Schnautze nix dahinter
Verbesserungsvorschläge
- Arbeitsabläufe optimieren
- mehr auf die Mitarbeiter eingehen und ehrlicher sein
- Probleme erkennen und an einer Lösung arbeiten
- Führungskräfte in Hinblick auf eine gute Führung schulen lassen
Professionelle Führungskraft. Mal mit Kommunikationen intern anfangen. Bitte seien Sie ehrlich und fair.
Wechselt die obere Ebene und hinterfragt einmal, warum so viel Durchlauf ist.
Es wird von seiner Junkbustersfamily gesprochen, die aber nicht existiert.
Einige Arbeitsabläufe könnten noch optimiert werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,7
Der am besten bewertete Faktor von Junkbusters Deutschland ist Arbeitsatmosphäre mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Kollegen versuchen untereinader die Stimmung oben zu halten. Von der Unternehmensleitung wird auch immer nach außen viel dafür getan, dass es nach einer super Atmosphäre aussieht. Leider sieht es hinter den Kulissen dann doch nochmal ganz anders aus.
Wie schon erwähnt sehr locker und familiär, wen so eine Atmosphäre stört, tut mir echt leid.
Locker und familiär, wenn man sich drauf einlässt.
Sehr lockerer Umgang es wird viel gelacht :-)
Lockerer und freunschaftlicher Umgang unter den Kollegen, GF gibt sich gezielt kumpelhaft, ist Teil der Firmenphilosophie.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Junkbusters Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ich persönlich hatte den Eindruck, dass es nicht gewünscht war, sich weiterzuentwickeln und in eine andere Position zu kommen. Ich glaube hier hatten andere eher Angst, dass man deren Job besser machen könnte.
Keine Aufstiegschancen, keine Weiterbildungen, festes Aufgabengebiet
Man ist im Vertrieb, kleines Unternehmen 2 GF einer davon auch Vertriebsleiter und zu meiner zeit 12 Vertriebler im Unternehmen mitleiweile davon 6 nicht mehr da
Keine Aufstiegschancen, Weiterbildungen sollen von den Angestellten selber vorgenommen werden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Junkbusters Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Junkbusters Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Junkbusters Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Junkbusters Deutschland als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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