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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    70%70
  • BarrierefreiBarrierefrei
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • KantineKantine
    30%30
  • CoachingCoaching
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    10%10
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Einen besseren Arbeitgeber kann man sich kaum vorstellen.
Verantwortung und super Aufgabenbereich.
Offenheit und Transparenz.
Hunde sind ebenfalls herzlich Willkommen.
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Pünktlich wird das Gehalt gezahlt
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Eigentlich nichts.. Immerhin halten die Mitarbeiter zusammen.
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Nach Konzept und Unternehmensstruktur lässt gut arbeiten.
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Sehr pünktliche Lohnzahlung, das war es dann aber auch
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Umgang der Vorgesetzten mit den Kollegen, die Abfertigung der Bewohner
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Man muss oft einspringen, obwohl man frei hat
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Parkplatzsituation ist schwierig
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siehe oben...
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Schikanen am Arbeitsplatz sind alltäglich und gehören zur Führungskultur
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiterführung muss verbessert werden, damit die Mitarbeiter auch bleiben und sich wohl fühlen. Die Einarbeitung muss besser laufen, auch wenn Zeitdruck herrscht.
Bewertung lesen
Es sollte keine Zwei-Klassen-Gesellschaft unter einem Dach geben!
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Aushilfen einstellen für das Wochenende
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Die Leitung sollte ausgetauscht werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Lambertinum Seniorenwohnanlage ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, und was für mich sehr wichtig ist: Ich kann auch meine eigenen Ideen einbringen um zum gewünschten Ergebnis zu gelangen. Das Umfeld ist sehr dynamisch und damit sind viele Dinge nicht immer in Stein gemeißelt. Ich liebe es.
5
Bewertung lesen
Der Job in der Altenpflege ist sehr interessant und abwechslungsreich
5
Bewertung lesen
In der Pflege sowieso sehr abwechslungsreich!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lambertinum Seniorenwohnanlage ist Vorgesetztenverhalten mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Herrischer und zum Teil unfreundlicher Ton. Manchmal auch etwas herablassend. Bei Fehlern wird man vor allen Kollegen zurecht gewiesen. Man wusste gleich, wer ist Liebling und wer nicht. Die Wohnbereiche werden unter den Kollegen nicht gerecht verteilt. Es gibt Kollegen, die immer nur die einfachen Bewohner zu pflegen haben und andere, die immer die Schweren zugewiesen bekommen. Ein regelmäßiger Wechsel findet da nicht statt.
1
Bewertung lesen
Wenn es ginge würde ich keinen Stern geben, Schikanen stehen täglich auf dem Plan
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Weiterbildungen können jederzeit gemacht werden und werden übernommen.
5
Bewertung lesen
alle möglichen Fort-, Weiterbildungen sowie Ausbildung werden geboten
5
Bewertung lesen
Fortbildungen in der Pflege finden ständig statt
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lambertinum Seniorenwohnanlage wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Lambertinum Seniorenwohnanlage besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lambertinum Seniorenwohnanlage als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lambertinum Seniorenwohnanlage als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lambertinum Seniorenwohnanlage
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Lambertinum Seniorenwohnanlage
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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