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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    72%72
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    28%28
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    24%24
  • CoachingCoaching
    16%16
  • RabatteRabatte
    12%12
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Klein, dynamisch, flache Hierarchie, ordentliche Gehälter, flexibel, Gleitzeit wird aktiv gelebt
flexible Arbeitszeiten - Arbeit und privat Leben gut möglich
gutes Arbeitsklima, dank tollen Kollegen und Führungskräften
Selbstständiges Arbeiten
Bewertung lesen
Trotz fortgeschrittenen Alters die Möglichkeit für eine Beschäftigung bekommen zu haben & ein gutes Arbeitsklima
Bewertung lesen
Selbstständiges Arbeiten.
Pünktliches Gehalt
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Einstellung von Einigen (wenigen)
Kein Homeoffice
Bewertung lesen
Kleinigkeiten
Bewertung lesen
Noch immer zu viele Nörgler im Unternehmen. Manche Veränderungen noch zu langsam.
kein HomeOffice
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wir müssen unsere End to End Prozesse weiter optimieren und unsere Qualität noch weiter steigern.
Prozesse optimieren. Weihnachtsgeld einführen.
Bewertung lesen
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
Prozesse stetig optimieren & soziale Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bewertung lesen
Urlaubs - und Weihnachtsgeld einführen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Lavatec Laundry Technology ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Der Zusammenhalt untereinander passt.
Man unterstützt sich gegenseitig und hilft sich.
4
Bewertung lesen
Mitarbeiter treffen sich auch privat
5
Bewertung lesen
Wir im Team haben aufjedenfall guten Zusammenhalt! Kann natürlich nur für mein Team sprechen
4
Bewertung lesen
Gut aber noch ausbaufähig
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lavatec Laundry Technology ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Die fehlt mir noch zu oft, vor allem die Absprachen zwischen den Abteilungen. Bsp. Konstruktion Elektrisch mit Konstruktion Mechanisch
In verschiedenen Sprachen.
3
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einfach nur schlecht, man nennt probleme 10 mal , dann ist auch der ausdauerndste Charakter satt.
1
Bewertung lesen
sehr sehr sehr ausbaufähig
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Vielfältige Möglichkeiten. Wir haben ein sehr engagiertes HR Team mit 2 tollen Referenten die mit Rat und Tat zur Seite stehen
Weiterbildungen intern sind möglich. Muss man sich selbst darum kümmern.
4
Bewertung lesen
Viele Führungspositionen wurden mit Internen Mitarbeitern besetzt
5
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Es gibt einige Zusatz Weiterbildungen.
4
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Möglichkeiten vorhanden
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lavatec Laundry Technology wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Lavatec Laundry Technology gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lavatec Laundry Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lavatec Laundry Technology als eher modern.
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Lavatec Laundry Technology
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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