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LI-COR Biosciences GmbH als Arbeitgeber
LI-COR
Biosciences
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Umgang mit Mitarbeiter, kostenlose Parkplätze, Kaffee, Wasser, Obst
Pizzaday und Sweet Mornings
Das spannende und abwechslungsreiche Aufgabenfeld.
Das familiäre Umfeld, das Vertrauen in den Mitarbeiter und das gute Leistungen auch gefeiert und wertgeschätzt werden
Flexible Arbeitszeiten, Standort, Kollegen, Produkte, Firmenstatement
Zeiterfassung, Pünktlichkeit, der CEO hat Gewissen und Vertrauen,
Was Mitarbeitende schlecht finden
Managementebene
Ich fühle mich ausgebeutet, seelisch.
Parkplatzsituation -> mehr HomeOffice, dann wäre das Problem gelöst
Religions- Glaubenszugehörigkeit wird nicht geachtet, voreingenommen, selbstgerecht, von sich eingenommene Kollegen, Grüppchenbildung, Hausfrauenverhalten, Abschottung und Ausgrenzung,
Verbesserungsvorschläge
Seine eigenen Mitarbeiter nicht permanent anlügen und dazustehen, was man ihnen sagt. Klare Kommunikation und Strukturen etablieren. Prozess erstellen und auch nutzen!! Professionelleres auftreten gegenüber den Kunden.
die Gewinne nicht nur im Management zu verteilen, sondern auf die Belegschaft
Waren nicht erwünscht
Mehr HomeOffice, Firmenwagen mit Logo um das Brand auch vor Ort bei Kunden gut zu vermarkten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,6
Der am besten bewertete Faktor von LI-COR Biosciences ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Gehalt überdurchschnittlich, Sonderzahlung keine
Faires bis großzügiges Gehalt mit Anpassungsmöglichkeiten jedes Jahr.
Durchschnitt und am gesetzlichen Minimum orientiert
Sozialleistungen könnten optimiert werden
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LI-COR Biosciences ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Keine vorhanden
Sind nicht vorhanden
Sparsamkeit auch hier.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LI-COR Biosciences wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet LI-COR Biosciences schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LI-COR Biosciences als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LI-COR Biosciences als eher traditionell.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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