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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
ParkplatzBeide Chefs haben immer ein offenes Ohr: sei es um Verbesserungsvorschläge, Vorschläge zur Veränderung, Kritik, Anliegen oder persönliche Wünsche
Leider nur das ich einen neuen Job gefunden habe und ich dadurch gelernt habe das es bessere Jobs gibt.
Gehalt
Umgang mit Kunden
Umgang mit Personal
Fehlendes Wissen im Bereich Lager
Fehlende Kompetenzen was die Personalführung angeht
Keinen Sinn für Gleichberechtigung
Seine Kunden und Mitarbeiter mit Würde und Verstand führen. Nicht nur zahlen sehen und die Menschen , Menschen sein lassen.
Der am besten bewertete Faktor von Logiful ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Selbst nach so kurzer Zeit kommt es einem so vor, als wenn man ein seit ewigen Zeiten eingespieltes Team ist! Teils selbstkritisch und immer mit dem Willen der Optimierung. Tolles Team!!
Da kommt es ganz drauf an ob man ehrlich ist oder sich bei den Chefs gut darstellen möchte
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Logiful ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr schlecht. Meiner Meinung nach haben die Führenden 2 Leute keine ordentliche Kommunkation nötig ihren Angestellten gegenüber.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer es wirklich möchte und dafür arbeitet, der hat hier viele Chancen.
Nicht möglich. Es hat niemand für einen Zeit.
