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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    18%18
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Für Belange der Mitarbeiter wird sehr gut und rücksichtsvoll eingegangen.
Bewertung lesen
Kurze Entscheidungswege, super zusammenarbeit mit der GF und die Kommunikation, Sehr viel Freiheit in der eigenen Arbeit und 100% Vertrauen der Führungspositionen.
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Der Arbeitgeber stellt Getränke kostenfrei zur Verfügung.
Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen.
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Einige der Kollegen! Sonst gibt es für mich nichts wirklich Gutes.
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Pünktliche Gehaltszahlung
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal überschnelle, unüberlegte und nicht nachgeprüfte Anweisungen bei zugetragenn Vorkommnissen.
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Ich habe persönlich nichts zu beanstanden.
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Da wäre ich morgen noch nicht fertig mit der Bewertung.
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Alles andere
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Überschnelle Entscheidungen/Anweisungen sorgfältiger überdenken.
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Den Weg weiterzugehen den ich seit meiner Ankunft vor 5 Jahren miterleben durfte.
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Der Fisch stinkt am Kopf! Weiterbildung der GF in Sachen Mitarbeiterführung oder besser Austausch der GF. Wird hier aber nicht passieren.
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Die totale Überwachung einstellen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von LSS Logistik System Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


So einen Kollegenzusammenhalt habe ich bisher bei keinem Arbeitgeber erlebt. So muss es sein, so macht das Arbeiten miteinander Spaß.
5
Bewertung lesen
Mit einigen Kollegen konnte man sich das Leid gut teilen, bei anderen musste man höllisch aufpassen, dass nicht sofort alles an die Chefs weitergegeben wurde.
3
Bewertung lesen
Ein Teil der Kollegen sind echt super, aber leider gibt es hier schwarze Schafe, die sich mehr aufs lästern konzentrieren, als auf die Arbeit.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LSS Logistik System Service ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, Abteilungsleitung ist möglich. Weiterbildung wird sehr gefördert. Mir wurde die Ausbildung zum Qualitätsbeauftragten ermöglicht und finanziert.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LSS Logistik System Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet LSS Logistik System Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LSS Logistik System Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LSS Logistik System Service als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LSS Logistik System Service
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Man selbst sein können und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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