Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Ludz 
Mitte 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,6Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

Alle 16 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • RabatteRabatte
    19%19
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten ist sehr gut und wertschätzend. Die Kollegen sind nett, hilfsbereit und das Arbeitsklima insgesamt angenehm. Der Umgang miteinander ist respektvoll und teamorientiert.
Bewertung lesen
Den offenen Umgang miteinander
Bewertung lesen
Das Geld kommt pünktlich.
Bewertung lesen
Neues modernes Lager.
Auf die lange Sicht gesehen ist das LuDz Mitte ein sicherer Arbeitgeber
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Arbeitszeiten könnten kürzer bzw. flexibler gestaltet werden. Zudem wären mehr Benefits, wie z. B. Firmenfitness, wünschenswert. Für die Tätigkeit in meinem Bereich ist das Gehalt aus meiner Sicht zu niedrig. Teilweise wird am falschen Ende gespart, was sich auf Abläufe und Motivation auswirken kann.
Bewertung lesen
Die offen zur Schau gestellte Vetternwirtschaft.
Bewertung lesen
Aus dem Tarif ausgestiegen
Bewertung lesen
Wenn ich schon darüber nachdenke krieg ich Kopfschmerzen
Zu wenig Gehalt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kürzere bzw. flexiblere Arbeitszeiten, bessere Bezahlung und zusätzliche Benefits wie Firmenfitness. Außerdem wäre es sinnvoll, Investitionen nicht am falschen Ende einzusparen.
Bewertung lesen
Nehmt Ratschläge an, auch wenn sie von unten kommen….
Bewertung lesen
Besseres Gehalt anbieten, dann kommen auch gute Mitarbeiter und keine Zeitarbeiter die schlechte Leistungen erbringen
Bewertung lesen
Das gesamte Konzept nochmal überdenken.
Bewertung lesen
Lohnerhöhungen oder neue Mitarbeiter einstellen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Ludz Mitte ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Nett und hilfsbereit
4
Bewertung lesen
Das Kollegium ist prima, echt nette Leute
5
Bewertung lesen
Ohne die Super Kollegen wäre die Firma eine einzige Katastrophe.
4
Bewertung lesen
Innerhalb der Schichten gut. Verbesserungen könnte es zwischen den beiden Schichten geben.
Die einzelnen Schichten halten zusammen, aber rivalisieren im Unternehmen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ludz Mitte ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gibt kaum Angebote für Weiterbildung
2
Bewertung lesen
Nur wenn man mit den richtigen Leuten in seiner Freizeit Bier trinken geht kommt man voran.
1
Bewertung lesen
Höhere Positionen sind schon besetzt, zum Teil mit unfähigen Personal.
1
Bewertung lesen
Nicht von Interesse
Keine Ahnung
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ludz Mitte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Ludz Mitte schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ludz Mitte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludz Mitte als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ludz Mitte
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Mitarbeiter überfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ludz Mitte
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken