Ihr Unternehmen?
Lukas Krankenhaus als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 2,4Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitskleidung wird gestellt und vor Ort gewaschen, auf Umgang mit Patienten wird sehr geachtet, möglichkeit viel kennenzulernen und zu sehen/auszuprobieren
Ein kleines, sehr herzliches und familiäres Haus, wo jeder jeden kennt und man mit Namen begrüßt wird
Kleines familiäres Haus. Patienten werden Wahr genommen und ganzheitlich gesehen. Kein Abarbeiten sondern am Patienten arbeiten.
Der Kollegiale zummenhalt ist gut und eine faire Bezahlung.
Super Team, sehr familienfreundlich, auf Wünsche wird eingegangen und umgesetzt
Was Mitarbeitende schlecht finden
hohe Kantinenpreise fürn mini Gehalt, unflexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter die keine Lust auf Azubis haben und sie nur rumstehen lassen,zu häufig kurze wechsel im Dienstplan, freie Tage werden oft ersatzlos gestrichen, kein Parkplatz
Bestell- und Verwaltungswesen könnte die Digitalisierung als Chance sehen. Auftritt in Öffentlichkeit und sozialen Netzwerken stark verbesserungswürdig
Noch keine Digitalisierung
Siehe oben.
Es gibt nichts schlechtes zu sagen
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Ausbildungsmodelle im Bezug auf Arbeitszeiten, Interesse der Azubis zu schätzen wissen und sie nicht deshalb als störend empfinden, mini pausen zwischendurch, bessere Absprachen wenn sich etwas grundlegendes verändert (rechtliche Grauzone)
Wenn Probleme auftauchen,sollte sofort darüber gesprochen werden.Trotz Einsatz einiger Arbeitskollegen wurde der Vetrag nicht verlängert sondern es wurde nur auf die Stationsleitung gehört.Das sollte nicht sein.
Habe ich geschrieben
Digitalisierung
Keine Verbesserungsvorschläge
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Lukas Krankenhaus ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ein wirklich tolles Team, 6 von 5 Sternen
Auf der Station sehr gut. Jeder steht für das Team!!!!. Starker Zusammenhalt. Auch neue Kollegen werden sehr schnell aufgenommen, so das man das Gefühl hat schon viel Länger dort zu arbeiten.
Da es ein kleines Haus ist, kennt man nach geraumer Zeit fast alle Mitarbeiter. Gutes Miteinander in den verschiedensten Abteilungen. Netter Umgangston
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lukas Krankenhaus ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
5,5 Tage Woche, das gehört verbessert
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie in allen Krankenhäusern muss hier mehr Geld und vor allem Zeit investiert werden
Wenn man möchte bekommt man einiges Angeboten. Vom Praxisanleiter als Weiterbildung oder auch Wundmanager oder andere Bereich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lukas Krankenhaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Lukas Krankenhaus schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lukas Krankenhaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lukas Krankenhaus als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.





























