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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LUTZ
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden nichts zutrauen und Intransparent sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
LUTZ
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    64%64
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • HomeofficeHomeoffice
    45%45
  • CoachingCoaching
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • KantineKantine
    18%18
  • RabatteRabatte
    9%9
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Türe der Geschäftsleitung steht immer offen. Hier sind die Menschen nicht nur Personalnummern... Innovatives Familienunternehmen mit Tradition und Herz.
Atmosphäre, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
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Pünktliche Bezahlung, gutes Gehalt aber auch nur durch Einzug der ig Metall und dem Haus Tarif
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Neubau, Kollegen, jetzt endlich genug Parkplätze
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Gute Produkte. Wachsendes Unternehmen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wenig Weiterbildungsmaßnahmen für die Produktioner, eintönige Arbeit. Führungskultur war zu diesem Zeitpunkt sehr altmodisch.Dies war zu dem Zeitpunkt als ich dort gearbeitet habe, am alten Standort.
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sehr viel Papier
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Menschlichkeit,
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation
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Mehr auf die Leute in der "unteren" Ebene eingehen. Produktion
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Sich sehr erfolgreiche Unternehmen anschauen, wie diese mit Mitarbeitern und Leistungsdruck umgehen.
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Ausbau der Digitalisierung / Papierloses Büro
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mehr reden und weniger emails
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LUTZ wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet LUTZ besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LUTZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LUTZ als eher modern.